中国信保 客户经理 待遇

1. 中国信保 客户经理 待遇

国信证券是国企，所以国企的福利待遇还是有的，过年费、洗衣费甚至理发费都有的，根据职位的不同，待遇的差距也比较大，部门经理的过年费就有好几万。普通客户经理成长为部门经理需要一定的时间，但只要自己能吃苦肯努力，一般5年时间没有太大问题。客户经理的待遇主要是底薪加提成，能拿到多少钱全看自己有多努力，一般来说，公司会提供业务平台，比如社区、银行点什么的辅助客户经理，当然能不能抓住客户还要看你自己。平均来说，普通客户经理进国信证券一年，如果你比较努力，年薪大概在10万左右，两三年后，一般可以在20-30万以上，如果这一行比较适合你，你的未来就大不相同了，甚至可以做到年薪千万。如果客户经理招到新人，可以拿到辅导人薪贴，新人转正后，还可以拿新人的提成，招到一定数量的新人，大概5个吧，可以升为主管，薪资水平又不同了。接下来主管可以升到部门经理等等，薪资不断上升，也可以转型到机构部或者分析师，未来还是很光明的，就看你够不够努力，能不能吃苦。
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2. 中国信保广东分公司 客户经理

税友软件集团股份有限公司广州分公司客户经理招聘信息如下：一、薪资待遇：1、无责任底薪（2700-3000元）+提成；2、五险一金、意外伤害险、7.5小时工作制、周末双休、节日福利（上千元）、高温补贴（五百元）等，详见公司简介；3、报销交通费、通讯费，以及出差补贴等。二、职位要求：1、大专及以上学历；2、具备良好的沟通能力及较强的服务意识；3、熟练掌握计算机的基本操作，熟练使用OFFICE办公软件。三、职位描述：1、负责所辖区域用户销售、服务协议签订，费用收取；2、负责为用户提供产品安装、咨询服务、现场服务等；3、负责所辖区域用户基本信息管理，参与产品订单整理；4、与所负责区域的相关税务局的沟通协调与关系维护；5、完成上级布置的其他临时性工作。注：我们的销售模式非电话销售，而是通过组织营销模式；应聘者也不用担心是软件产品，新员工入职前会有一周的培训，部门经理制定培养计划，然后辅导老师会进行指导。地址：广州市白云区机场路西远景路康意街1号康盈阁二楼右侧；可选上班地点（白云、花都、从化）
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3. 中国信保公司公司领导小组

企业文化建设领导小组的工作职责：一、制定企业文化建设的实施计划。二、根据公司的战略目标和战略计划的改变，定期对企业文化建设方案及其实施计划进行修订。三、充分利用各种渠道，对公司各部门或子公司进行企业文化的宣导推广。四、定期对企业文化建设工作进行效果分析五、负责公司电子刊物模块所需信息进行编辑，并对已发布的内容进行管理。六、紧密联系公司生产经营、改革发展的实际，编写形势任务宣讲材料七、负责公司各宣传阵地标语口号的编写工作八、抓好对外宣传报道，树立良好的企业形象。九、负责职工思想状况调查工作十、完成领导交办的其它工作任务。
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