深圳市办理生育津贴需要什么材料

1. 深圳市办理生育津贴需要什么材料

（一）所需材料：
1、《结婚证》原件及复印件一份；
2、《生育服务证》原件及复印件一份；
3、婴儿出生证明原件及复印件一份；
4、医学诊断证明书原件及复印件一份；
5、男女双方二代身份证正反面复印件；
6、外埠职工须提供《北京市工作居住证》及《北京市外地为京人员生育服务联系单》原件及复印件一份；
7、《北京市申领生育津贴人员信息登记表》（生表一）一式两份; 注：以上复印件必须用A4纸并加盖单位公章。
（二）办理时间：每月5-25日（婴儿出生后的次次月办理）
（三）经办流程：参保单位持以上材料每月5-25日报社保经办大厅二层支付部，当月最后一次申报生育津贴时，还需上报《北京市参保职工生育津贴支付月报表》（生表二）（一式两份）。符合享受晚育奖励津贴条件的，夫妻双方应在《生表一》中选择享受晚育津贴的对象，且夫妻双方本人签字确认,并由双方单位的盖章。
（1）夫妻双方均已参加生育保险的，由女方单位填报《生表一》。
（2）女方未参加生育保险，男方已参加生育保险，且由男方享受晚育津贴，则男方单位须填报《生表一》（一式两份），携带男职工的《结婚证》及其复印件和相关材料报四险支付岗进行人员登记。 注：表中单位负责人、填报人、联系电话和填报日期必须填写完整，如有涂改，请在涂改处加盖单位公章。

2. 深圳生育津贴怎么领,需要符合什么条件

深圳领取生育津贴需要符合以下条件：1、生育保险足额缴纳累计满一年以上；2、生育保险累计缴纳未满1年以上，单位为职工缴纳生育保险满12个月后即可领取生育津贴；3、已经发放产假及计划生育手术假期间的工资。然后当事人携带深圳市生育保险津贴申请表、待遇人员个人身份证明及相关材料到深圳生育保险管理中心办理。《中华人民共和国劳动保险条例》第十六条生育待遇的规定：甲、女工人与女职员生育，产前产后共给假五十六日，产假期间，工资照发。乙、女工人与女职员怀孕不满七个月小产时，得根据医师的意见给予三十日以内的产假，产假期间，工资照发。丙、女工人与女职员难产或双生时，增给假期十四日，工资照发。丁、女工人与女职员怀孕，在该企业医疗所、医院或特约医院检查或分娩时，其检查费与接生费由企业行政方面或资方负担，其他费用均按第十三条甲款的规定处理。戊、产假期满（不论正产或小产）仍不能工作者，经医院证明后，按第十三条关于疾病待遇的规定处理之。己、女工人与女职员或男工人与男职员之妻生育时，由劳动保险基金项下发给生育补助费四万元。（注解：系指旧人民币，折合新人民币四元。）

3. 深圳生育津贴怎么申请，都需要准备哪些资料呢？

深圳生育津贴申请首先是需要提供对应的出生证明，其次是提供对应的生育费用，再者是需要提供产妇的生育保险证明，另外是需要到对应的社保局进行申请生育津贴的补助。需要从以下四方面来阐述分析生育津贴怎么申请并且需要准备哪些具体的材料。
一、需要提供对应的出生证明
首先是需要提供对应的出生证明，这是非常关键的对于想要申请生育津贴的补助而言，这样子可以证明对应的产妇确实已经将小孩子生下来了，并且还是在一些正规的医院进行进行分娩的。

二、提供对应的生育费用
其次是提供对应的生育费用，对于产妇一家庭而言是需要提供对应的医院开具的费用清单的，这是非常必要的一种手段对于产妇而言，在出院的时候需要到医院到前台让其开具所有的生育费用清单。

三、需要提供产妇的生育保险证明
另外是需要提供产妇的生育保险证明，这样子的目的就是为了证明产妇是有持续性购买对应的生育保险的，并且是受到生育保险的保障的人群，这样子对应的社保局工作人员才会尽力帮助产妇解决对应的问题。

四、需要到对应的社保局进行申请生育津贴的补助
另外是需要到对应的社保局进行申请生育津贴的补助，这也是至关重要的一个步骤，因为生育津贴的补助是需要到对应的社保局进行办理的，只有这样子才可以满足自身的需求并且顺利领取到对应的生育保险。

申请生育津贴的注意事项：
需要到对应的孩子的出生医院开具对应的出生证明，并且需要提供一些对应的费用清单证明自己所承担的费用，另外是需要提供购买的生育保险的合同。

4. 深圳生育津贴怎么领,需要符合什么条件

深圳生育津贴领取条件和流程：1.生育保险足额缴纳累计满一年以上;2.生育保险累计缴纳未满1年以上,单位为职工缴纳生育保险满12个月后即可领取生育津贴;3.已经发放产假及计划生育手术假期间的工资。深圳生育津贴领取流程用人单位经办人携带深圳市生育保险津贴申请表、待遇人员个人身份证明及相关材料即可到深圳生育保险管理中心办理生育津贴领取即可。符合生育津贴领取的，深圳生育保险管理中心子收到申请日起30日内支付；不符合领取条件的，自收到申请日起15日作出不予支付书面决定并说明相关理由和依据。《中华人民共和国社会保险法》第五十六条职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

5. 深圳生育津贴怎么领,需要符合什么条件

深圳生育津贴领取条件具体如下：1、生育保险足额缴纳累计满一年以上；2、生育保险累计缴纳未满1年以上，单位为职工缴纳生育保险满12个月后即可领取生育津贴；3、已经发放产假及计划生育手术假期间的工资。深圳生育津贴领取流程：用人单位经办人携带深圳市生育保险津贴申请表、待遇人员个人身份证明及相关材料即可到深圳生育保险管理中心办理生育津贴领取即可。深圳生育津贴领取材料：1、深圳市生育保险津贴申请表；2、享受待遇人员的身份证明；3、医院的诊断证明；4、出生证；5、计划生育证明；6、用人单位垫付生育津贴的凭证。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。

6. 深圳生育津贴怎么申请，都需要什么资料呢？

只需是确保生育保险规定得话，在怀孕期间完以后全是能够开展领到的，只不过是在领到的情况下很有可能尽量给予很多的原料，还需要很长时间的等候，生育保险是女工离去职位后提供的生活费。用人公司经办人员工作人员工作员带上深圳生育险补贴申请表格。

工资待遇工作人员个人身份证明及相关材料就可以到深圳市生育险管理方法办申请办理生育津贴领取就可以。携带相对应的原材料去社保中心申请办理。自己的身份证原件及打印出(第二代身份证正、背面影印件);结婚证书正本及影印件;夫妻双方户口本(集体户的，带上户口所在地公安机关给予的暂住证)或《独生子女证》或《独生子女光荣证》正本及影印件。

定点医疗机构给予的《生育医学证明》正本及影印件;本身实名认证结算帐户(折)正本及影印件。用人公司先要确立员工申请办理补贴的有关医疗费已在当地医保定点医院做账、或在社保经办机构已申请费用报销制度;未费用报销制度有关医疗费的，该员工先要报销医疗费用后，用人公司就能够申办相对应的生育保险。用人企业登录深圳市社保局官网，在“公司网上申请”系统软件开展申请办理。

并确立已按规定逐月付款职工生育津贴。如数据信息能配对开展的，那样极有可能进到审核流程，审核通过的就可以得到补贴。配对不成功的，公司专办工作人员尽量带上好原材料，之后到附近的个人缴纳社保大队（区）或监管站（街道社区）弹出框明确提出案审申请办理，若满足条件的，那样极有可能进到审核流程，审核通过的就可以得到补贴。

7. 深圳领生育津贴需要什么材料

法律分析:
深圳生育津贴领取条件和流程：1.生育保险足额缴纳累计满一年以上.生育保险累计缴纳未满1年以上,单位为职工缴纳生育保险满12个月后即可领取生育津贴.已经发放产假及计划生育手术假期间的工资。深圳生育津贴领取流程用人单位经办人携带深圳市生育保险津贴申请表、待遇人员个人身份证明及相关材料即可到深圳生育保险管理中心办理生育津贴领取即可。符合生育津贴领取的，深圳生育保险管理中心子收到申请日起30日内支付；不符合领取条件的，自收到申请日起15日作出不予支付书面决定并说明相关理由和依据。《中华人民共和国社会保险法》第五十六条职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

法律依据:
《中华人民共和国劳动保险条例》 第十六条 生育待遇的规定：甲、女工人与女职员生育，产前产后共给假五十六日，产假期间，工资照发。乙、女工人与女职员怀孕不满七个月小产时，得根据医师的意见给予三十日以内的产假，产假期间，工资照发。丙、女工人与女职员难产或双生时，增给假期十四日，工资照发。丁、女工人与女职员怀孕，在该企业医疗所、医院或特约医院检查或分娩时，其检查费与接生费由企业行政方面或资方负担，其他费用均按第十三条甲款的规定处理。戊、产假期满（不论正产或小产）仍不能工作者，经医院证明后，按第十三条关于疾病待遇的规定处理之。己、女工人与女职员或男工人与男职员之妻生育时，由劳动保险基金项下发给生育补助费四万元。（注解：系指旧人民币，折合新人民币四元。）

8. 深圳生育津贴申请流程及资料是什么?

法律分析：符合生育津贴支付条件的，市社会保险经办机构应自收到申请之日起30日内支付；不符合支付条件的，应自收到申请之日起15日内作出不予支付的书面决定并说明理由和依据。参加生育保险的女职工，在终止妊娠后或者术后6个月内，向社会保险经办机构申请享受生育保险待遇。需提供参保职工的社会保障卡复印件；准生证、出生证和独子证复印件；生育住院发票复印件、出院小结；单位证明；报销资料涉及复印件的部分，需提供原件审核。部分城市生育津贴、补贴申领由个人自己办理的，需提供相关资料，在指定时间内到社保局办理。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。