街道自己招聘的和社区工作者有什么区别

1. 街道自己招聘的和社区工作者有什么区别

街道自己招聘的和社区工作者有以下不同：
1、身份不同。街道自己招聘的是临时工作人员，社区工作者则是由民政、财政、劳动保障局、政府、街道等多个部门核实名单后才定下的人员，属于正式职工。
2、待遇不同。街道自己招聘的工作者工资及保险金均由街道办事处和个人负责，街道办事处将从本单位的经费支出走账，社区工作者由民政局（其实也是财政部门专项拨款）支付工资和保险金等，不走街道的任何财务账目。
3、用工形式不同。街道自己招聘的是临时工，和街道签合同，社区工作者不用签合同也享受保险待遇，一般情况下除非自己不干了，否则不会下岗。
4、服务范围不同。街道自己招聘的工作者服务的范围要比社区工作者的服务范围更为广泛，包括一系列为了他人、社会而进行的无偿性的活动，社区工作者则是专指专业社工人员所从事的服务活动。

扩展资料：
社区工作者年薪：
社区工作者工资待遇目前跟大学生村官相差不多，各省市、各区县的工资待遇并不相同，比如北京市顺义区的社区工作者待遇提高后年均收入为38600元，而门头沟(提高后年均收入为28308元)等其他地区的社区工作者收入就略低一点。
基本工资分三档，正职每月720元，副职每月640元，一般工作者每月590元。职务年限补贴也分每月960元、845元和740元不等。奖金按每人每年3600元的标准核定总额。
另外通过国家社会工作者职业水平考试，获得社会工作师职业水平证书的社区工作者自完成登记注册当月起，每人每月也将增加职业水平补贴80元；获得助理社会工作师职业水平证书的社区工作者自完成登记注册当月起，每人每月将增加职业水平补贴50元。
由此计算，社会工作者的平均年薪可达到3.4万元左右。在社区工作者中，社区党组织书记、社区居委会主任、社区服务站站长，享受正职待遇；社区党组织副书记、社区居委会副主任、社区服务站副站长，享受副职待遇；其他工作人员，享受一般工作人员待遇。

2. 街道自己招聘的和社区工作者有什么区别

街道自己招聘的和社区工作者有以下不同：
1、身份不同。街道自己招聘的是临时工作人员，社区工作者则是由民政、财政、劳动保障局、政府、街道等多个部门核实名单后才定下的人员，属于正式职工。
2、待遇不同。街道自己招聘的工作者工资及保险金均由街道办事处和个人负责，街道办事处将从本单位的经费支出走账，社区工作者由民政局（其实也是财政部门专项拨款）支付工资和保险金等，不走街道的任何财务账目。
3、用工形式不同。街道自己招聘的是临时工，和街道签合同，社区工作者不用签合同也享受保险待遇，一般情况下除非自己不干了，否则不会下岗。
4、服务范围不同。街道自己招聘的工作者服务的范围要比社区工作者的服务范围更为广泛，包括一系列为了他人、社会而进行的无偿性的活动，社区工作者则是专指专业社工人员所从事的服务活动。

扩展资料：
社区工作者年薪：
社区工作者工资待遇目前跟大学生村官相差不多，各省市、各区县的工资待遇并不相同，比如北京市顺义区的社区工作者待遇提高后年均收入为38600元，而门头沟(提高后年均收入为28308元)等其他地区的社区工作者收入就略低一点。
基本工资分三档，正职每月720元，副职每月640元，一般工作者每月590元。职务年限补贴也分每月960元、845元和740元不等。奖金按每人每年3600元的标准核定总额。
另外通过国家社会工作者职业水平考试，获得社会工作师职业水平证书的社区工作者自完成登记注册当月起，每人每月也将增加职业水平补贴80元；获得助理社会工作师职业水平证书的社区工作者自完成登记注册当月起，每人每月将增加职业水平补贴50元。
由此计算，社会工作者的平均年薪可达到3.4万元左右。在社区工作者中，社区党组织书记、社区居委会主任、社区服务站站长，享受正职待遇；社区党组织副书记、社区居委会副主任、社区服务站副站长，享受副职待遇；其他工作人员，享受一般工作人员待遇。

3. 社区招聘一般怎么招聘

专门由省民政厅统一招聘。
社区专职工作者是专门由省民政厅统一招聘，进行统一考试、面试进入社区服务的，社区专职工作者由通过社会公开招考取得社区专职工作者执业资格的人员组成。
条件如下：
（一）模范遵守国家的法律、法规，政治素质好，责任心强，热心为居民服务，具有一定的组织管理能力；
（二）具有社区专职工作者执业资格，高中、中专以上学历，身体健康，年龄一般在25岁至49岁之间；
（三）离退休人员年龄一般不超过65周岁；
（四）具有本市常住城镇户口，原则上长期居住在本社区。

扩展资料每个地区社工站的工作时间一般都是根据当地居民的生活习惯来弹性设置，以方便居民为主。
一般是设置正常的上下班时间外加值班制度，通常一天正常办公时间不少于7小时每周不少于35小时，值班时间则每个地区或者每个社工站都略有区别。
作为定位于直接服务面对群众的部门人员，值守加班任务很重，尤其在重大节假日期间，维稳任务较重时，且大部分地区的社工值班都是义务没有额外补偿的。
社区工作者属于街镇社区工作者服务站聘用的工作人员，不属于公务员编制也不属于事业编制。
当前，在很多省市都已开放了针对社工岗位定向招考进公务员和事业编的渠道。对于全市3万余名社工而言，选拔进公务员或事业编队伍可谓是“千军万马过独木桥”，成功上岸如凤毛麟角。
参考资料来源：百度百科--社区专职工作者

4. 社区招聘一般怎么招聘

专门由省民政厅统一招聘。
社区专职工作者是专门由省民政厅统一招聘，进行统一考试、面试进入社区服务的，社区专职工作者由通过社会公开招考取得社区专职工作者执业资格的人员组成。
条件如下：
（一）模范遵守国家的法律、法规，政治素质好，责任心强，热心为居民服务，具有一定的组织管理能力；
（二）具有社区专职工作者执业资格，高中、中专以上学历，身体健康，年龄一般在25岁至49岁之间；
（三）离退休人员年龄一般不超过65周岁；
（四）具有本市常住城镇户口，原则上长期居住在本社区。

扩展资料每个地区社工站的工作时间一般都是根据当地居民的生活习惯来弹性设置，以方便居民为主。
一般是设置正常的上下班时间外加值班制度，通常一天正常办公时间不少于7小时每周不少于35小时，值班时间则每个地区或者每个社工站都略有区别。
作为定位于直接服务面对群众的部门人员，值守加班任务很重，尤其在重大节假日期间，维稳任务较重时，且大部分地区的社工值班都是义务没有额外补偿的。
社区工作者属于街镇社区工作者服务站聘用的工作人员，不属于公务员编制也不属于事业编制。
当前，在很多省市都已开放了针对社工岗位定向招考进公务员和事业编的渠道。对于全市3万余名社工而言，选拔进公务员或事业编队伍可谓是“千军万马过独木桥”，成功上岸如凤毛麟角。
参考资料来源：百度百科--社区专职工作者

5. 社区招聘一般怎么招聘信息

亲很高兴为您解答，亲亲，社区招聘一般都会在相关网站进行提前公示，然后进行专业考试，接下来就是面试。助理社会工作师考试科目为《社会工作综合能力（初级）》、《社会工作实务（初级）》。社会工作师职业水平考试科目为《社会工作综合能力（中级）》、《社会工作实务（中级）》和《社会工作法规与政策》。【摘要】
社区招聘一般怎么招聘信息【提问】
亲很高兴为您解答，亲亲，社区招聘一般都会在相关网站进行提前公示，然后进行专业考试，接下来就是面试。助理社会工作师考试科目为《社会工作综合能力（初级）》、《社会工作实务（初级）》。社会工作师职业水平考试科目为《社会工作综合能力（中级）》、《社会工作实务（中级）》和《社会工作法规与政策》。【回答】
面试前首先最好熟悉一下自己的报考的岗位职责，熟悉一下自己岗位的具体是做什么事情的，这里有几个方法可以去熟悉。1、找在社区工作的熟人或者朋友了解最新的工作情况。2、自己到网上去了解社区办事的基本流程和处理事物的具体方向。【回答】

6. 街道社区是怎么招聘的

法律分析：如要去当街道社区的干部，首先要先去参与街道社区的工作，刚开始可能没有任何待遇，时间久了，你的思想觉悟、能力素质等得到了大家的认可，你就有参与街道社区干部选举的资格，就有可能当选。
2如只是应聘街道社区的公益性岗位人员，首先你必须具有相关条件，比如有大专以上文凭，或者是失业的40、50人员，或者是退役军人等等，一旦街道社区有公益性岗位名额，会发布一些招聘信息，当然最好是直接跟街道社区的干部对接，有无空岗，应聘成功后，会签订合同。当过街道社区公益性岗位人员也可以参加街道社区干部的选举，这样会更占优势一些。
法律依据：《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》第三条 坚持党建引领、重心下移、科技赋能，不断提升城市治理科学化精细化智能化水平，推进市域社会治理现代化。改革完善城市管理体制。推广“街乡吹哨、部门报到、接诉即办”等基层管理机制经验，推动资源、管理、服务向街道社区下沉，加快建设现代社区。运用数字技术推动城市管理手段、管理模式、管理理念创新，精准高效满足群众需求。加强物业服务监管，提高物业服务覆盖率、服务质量和标准化水平。

7. 街道社区是怎么招聘的

法律分析：如要去当街道社区的干部，首先要先去参与街道社区的工作，刚开始可能没有任何待遇，时间久了，你的思想觉悟、能力素质等得到了大家的认可，你就有参与街道社区干部选举的资格，就有可能当选。
2如只是应聘街道社区的公益性岗位人员，首先你必须具有相关条件，比如有大专以上文凭，或者是失业的40、50人员，或者是退役军人等等，一旦街道社区有公益性岗位名额，会发布一些招聘信息，当然最好是直接跟街道社区的干部对接，有无空岗，应聘成功后，会签订合同。当过街道社区公益性岗位人员也可以参加街道社区干部的选举，这样会更占优势一些。
法律依据：《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》第三条 坚持党建引领、重心下移、科技赋能，不断提升城市治理科学化精细化智能化水平，推进市域社会治理现代化。改革完善城市管理体制。推广“街乡吹哨、部门报到、接诉即办”等基层管理机制经验，推动资源、管理、服务向街道社区下沉，加快建设现代社区。运用数字技术推动城市管理手段、管理模式、管理理念创新，精准高效满足群众需求。加强物业服务监管，提高物业服务覆盖率、服务质量和标准化水平。

8. 社区街道招聘信息一般在哪里？

社区街道办事处招聘信息一般可以在当地政府网站看。还可以直接去政府门口。或者街道办事处门口看，他们都会把招聘信息贴出来。


社区和街道的区别：
性质不同：社区相当于居委会，不属于行政机构；街道办事处有执法权，属于政府结构，也就是我们常说的编制。
工作职能不同：社区主要是为该区域内的居民服务，属于居民组织。街道简称为街道办，是我国在下面设立一个派出机关，主要其辖区为街道，与乡和镇同属乡级行政区。权利要比社区大一些。
等级不同：街道是行政机构一般在大城市才会有，级别要比社区高一些。社区主要是自治机构。