税怎么算

1. 税怎么算

　　公司主要交的税费:\x0d\x0a　　1、营业税=服务业收入*税率为5%（适合有服务业的企业）（月报)；\x0d\x0a　　增值税=商品销售收入（不含税）*3%（适合小规模纳税人）（月报)；\x0d\x0a　　增值税=商品销售收入（不含税）*17% - 进货金额（不含税）*17%（适合一般纳税人）（月报)；\x0d\x0a　　2、应纳城建税=应纳增值税+营业税*7%（月报)；\x0d\x0a　　3、应纳教育费附加=应纳增值税+营业税*3%（月报)；\x0d\x0a　　4、堤围防护费：营业收入*0.1%（各地征收标准不同，有些地方不征收）（月报)；\x0d\x0a　　应纳地方教育费附加=应纳增值税+营业税*2%（（各地征收标准不同，有些地方不征收）（月报)；\x0d\x0a　　5、所得税=利润总额*税率为25%（季报)；（符合条件的小型微利企业所得税税率为20%，小型微利企业是指从事国家非限制和禁止行业，并符合下列条件的企业：工业企业，年度应纳税所得额不超过30万元，从业人数不超过100人，资产总额不超过3000万元；其他企业，年度应纳税所得额不超过30万元，从业人数不超过80人，资产总额不超过1000万元）。\x0d\x0a　　6、个人所得税（月报)；实行代扣代缴，不管工资薪金是否超过2000元都要实行全员全额申报。\x0d\x0a　　应交个人所得税 （按个人工资薪金计算交纳的个人应交的税额，以每月收入额减除免税的应个人负担的“五险一金”等项目，再减去允许扣除费用2000元后的余额,为应纳税所得额。\x0d\x0a　　应交个人所得税额=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数。\x0d\x0a　　附：个人所得税税率表（工资、薪金所得适用）\x0d\x0a　　级数 每月应纳税所得额 税率(%) 速算扣除数\x0d\x0a　　1 不超过500元的     5      0\x0d\x0a　　2 超过500元至2000元的部分 10    25\x0d\x0a　　3 超过2000元至5000元的部分 15    125\x0d\x0a　　4 超过5000元至20000元的部分 20    375\x0d\x0a　　5 超过 20000元至 40000元的部分 25    1375\x0d\x0a　　6 超过40000元至60000元的部分 30    3375\x0d\x0a　　7 超过60000元至80000元的部分 35    6375\x0d\x0a　　8 超过80000元至100000元的部分 40    10375\x0d\x0a　　9 超过100000元的部分 45     15375\x0d\x0a　　（注：本表所称全月应纳税所得额是指依照本法第六条的规定，以每月收入额减除费用贰仟元后的余额或者减除附加减除费用后的余额。）\x0d\x0a　　7、印花税（月报各地要求不同，或发生时购买)；\x0d\x0a　　在中华人民共和国境内书立、领受《中华人民共和国印花税暂行条例》所列举凭证的单位和个人，都是印花税的纳税义务人，应当按照条例的规定缴纳印花税。\x0d\x0a　　税目税率表\x0d\x0a　　税     目      税率或税额\x0d\x0a　　购销合同          0.3‰\x0d\x0a　　加工承揽合同      0.5‰\x0d\x0a　　建设工程勘察设计合同    0.5‰\x0d\x0a　　建筑安装工程承包合同    0.3‰\x0d\x0a　　财产租赁合同    1‰\x0d\x0a　　货物运输合同    0.5‰\x0d\x0a　　仓储保管合同    1‰\x0d\x0a　　借款合同          0.05‰\x0d\x0a　　财产保险合同    1‰\x0d\x0a　　技术合同    0.3‰\x0d\x0a　　产权转移书据    0.5‰

2. 交税怎么算的

　　公司主要交的税费:\x0d\x0a　　1、营业税=服务业收入*税率为5%（适合有服务业的企业）（月报)；\x0d\x0a　　增值税=商品销售收入（不含税）*3%（适合小规模纳税人）（月报)；\x0d\x0a　　增值税=商品销售收入（不含税）*17% - 进货金额（不含税）*17%（适合一般纳税人）（月报)；\x0d\x0a　　2、应纳城建税=应纳增值税+营业税*7%（月报)；\x0d\x0a　　3、应纳教育费附加=应纳增值税+营业税*3%（月报)；\x0d\x0a　　4、堤围防护费：营业收入*0.1%（各地征收标准不同，有些地方不征收）（月报)；\x0d\x0a　　应纳地方教育费附加=应纳增值税+营业税*2%（（各地征收标准不同，有些地方不征收）（月报)；\x0d\x0a　　5、所得税=利润总额*税率为25%（季报)；（符合条件的小型微利企业所得税税率为20%，小型微利企业是指从事国家非限制和禁止行业，并符合下列条件的企业：工业企业，年度应纳税所得额不超过30万元，从业人数不超过100人，资产总额不超过3000万元；其他企业，年度应纳税所得额不超过30万元，从业人数不超过80人，资产总额不超过1000万元）。\x0d\x0a　　6、个人所得税（月报)；实行代扣代缴，不管工资薪金是否超过2000元都要实行全员全额申报。\x0d\x0a　　应交个人所得税 （按个人工资薪金计算交纳的个人应交的税额，以每月收入额减除免税的应个人负担的“五险一金”等项目，再减去允许扣除费用2000元后的余额,为应纳税所得额。\x0d\x0a　　应交个人所得税额=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数。\x0d\x0a　　附：个人所得税税率表（工资、薪金所得适用）\x0d\x0a　　级数 每月应纳税所得额 税率(%) 速算扣除数\x0d\x0a　　1 不超过500元的     5      0\x0d\x0a　　2 超过500元至2000元的部分 10    25\x0d\x0a　　3 超过2000元至5000元的部分 15    125\x0d\x0a　　4 超过5000元至20000元的部分 20    375\x0d\x0a　　5 超过 20000元至 40000元的部分 25    1375\x0d\x0a　　6 超过40000元至60000元的部分 30    3375\x0d\x0a　　7 超过60000元至80000元的部分 35    6375\x0d\x0a　　8 超过80000元至100000元的部分 40    10375\x0d\x0a　　9 超过100000元的部分 45     15375\x0d\x0a　　（注：本表所称全月应纳税所得额是指依照本法第六条的规定，以每月收入额减除费用贰仟元后的余额或者减除附加减除费用后的余额。）\x0d\x0a　　7、印花税（月报各地要求不同，或发生时购买)；\x0d\x0a　　在中华人民共和国境内书立、领受《中华人民共和国印花税暂行条例》所列举凭证的单位和个人，都是印花税的纳税义务人，应当按照条例的规定缴纳印花税。\x0d\x0a　　税目税率表\x0d\x0a　　税     目      税率或税额\x0d\x0a　　购销合同          0.3‰\x0d\x0a　　加工承揽合同      0.5‰\x0d\x0a　　建设工程勘察设计合同    0.5‰\x0d\x0a　　建筑安装工程承包合同    0.3‰\x0d\x0a　　财产租赁合同    1‰\x0d\x0a　　货物运输合同    0.5‰\x0d\x0a　　仓储保管合同    1‰\x0d\x0a　　借款合同          0.05‰\x0d\x0a　　财产保险合同    1‰\x0d\x0a　　技术合同    0.3‰\x0d\x0a　　产权转移书据    0.5‰

3. 缴税是怎么计算的

缴税计算方法如下：缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数全月应纳税所得额=(应发工资-三险一金)-5000实发工资=应发工资-四金-缴税扣除标准：10月份起，个税按5000元/月的起征标准算。特许权使用费所得、财产租赁所得应纳税额的计算公式：1.每次收入不足4000元的：应纳税额=应纳税所得额*适用税率=(每次收入额-800)*20%2.每次收入在4000元以上的：应纳税额=应纳税所得额*适用税率=每次收入额*(1-20%)*20%财产转让所得应纳税额的计算公式：应纳税额=应纳税所得额*适用税率=(收入总额-财产原值-合理税费)*20%利息、股息、红利所得和偶然所得应纳税计算公式：应纳税额=应纳税所得额*适用税率=每次收入额*20%法律依据：《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国个人所得税法〉的决定》1.工资、薪金所得项目减除费用标准和税率的适用问题(一)纳税人2011年9月1日(含)以后实际取得的工资、薪金所得，应适用税法修改后的减除费用标准和税率表(见附件一)，计算缴纳个人所得税。(二)纳税人2011年9月1日前实际取得的工资、薪金所得，无论税款是否在2011年9月1日以后入库，均应适用税法修改前的减除费用标准和税率表，计算缴纳个人所得税。2.个体工商户的生产、经营所得项目应纳税额的计算问题个体工商户、个人独资企业和合伙企业的投资者(合伙人)2011年9月1日(含)以后的生产经营所得，应适用税法修改后的减除费用标准和税率表(见附件二)。按照税收法律、法规和文件规定，先计算全年应纳税所得额，再计算全年应纳税额。其2011年度应纳税额的计算方法如下：前8个月应纳税额=(全年应纳税所得额×税法修改前的对应税率-速算扣除数)×8/12后4个月应纳税额=(全年应纳税所得额×税法修改后的对应税率-速算扣除数)×4/12全年应纳税额=前8个月应纳税额+后4个月应纳税额纳税人应在年度终了后的3个月内，按照上述方法计算2011年度应纳税额，进行汇算清缴。

4. 纳税怎么算 纳税计算方法

1、营业税=服务业收入*税率为5%（适合有服务业的企业）（月报)；
 
 增值税=商品销售收入（不含税）*3%（适合小规模纳税人）（月报)；
 
 增值税=商品销售收入（不含税）*17% - 进货金额（不含税）*17%（适合一般纳税人）（月报)；
 
 2、应纳城建税=应纳增值税+营业税*7%（月报)；
 
 3、应纳教育费附加=应纳增值税+营业税*3%（月报)；
 
 4、堤围防护费：营业收入*0.1%（各地征收标准不同，有些地方不征收）（月报)；应纳地方教育费附加=应纳增值税+营业税*2%（（各地征收标准不同，有些地方不征收）（月报)；
 
 5、所得税=利润总额*税率为25%（季报)；（符合条件的小型微利企业所得税税率为20%，小型微利企业是指从事国家非限制和禁止行业，并符合下列条件的企业：工业企业，年度应纳税所得额不超过30万元，从业人数不超过100人，资产总额不超过3000万元；其他企业，年度应纳税所得额不超过30万元，从业人数不超过80人，资产总额不超过1000万元）。
 
 6、个人所得税（月报)；实行代扣代缴，不管工资薪金是否超过2000元都要实行全员全额申报。应交个人所得税 （按个人工资薪金计算交纳的个人应交的税额，以每月收入额减除免税的应个人负担的“五险一金”等项目，再减去允许扣除费用2000元后的余额,为应纳税所得额。

5. 缴税额怎么算 怎么计算缴税额

  工资、薪金所得应纳税额的计算公式为：应纳税额  =  应纳税所得额  *  适用税率 － 速算扣除数  =  （每月收入额 － 5000 － 专项扣除）  *  适用税率 － 速算扣除数，或是应纳税额  =  （全年收入总额 － 60000 －专项扣除－专项附加扣除－ 其他扣除）  *  适用税率 －速算扣除数。以上就是缴税额怎么算相关内容。
  个人所得税适用税率    
  个人所得税依据不一样的缴税新项目，各自要求了三种不一样的征收率：
   1  、综合性所得（薪水、薪酬所得，劳务报酬 所得 ，稿费所得，特许权使用费所得），可用  7  级超量超额累进税率，按月应缴税所得额计算缴税。该征收率按个人月薪水、薪酬应纳税额所得额区划级距，最大一级为  45%  ，最少一级为  3%  ，共  7  级； 
   2  、运营所得可用  5  级超量超额累进税率，可用按年计算、分月预缴增值税的个体户的生产制造、运营所得和对事业单位的经营承包、租赁运营的全年度应缴税所得额区划级距，最少一级为  5%  ，最大一级为  35%  ，共  5  级； 
   3  、比例税率，对个人的贷款利息、股利分配、收益所得，资产租用所得，资产出让所得，不经意所得和别的所得，按次计算征缴个人所得税，可用  20%  的比例税率。 
  中国个人所得税的征缴方法推行源泉扣缴与自主申请并使用方法，重视源头扣缴。本文主要写的是缴税额怎么算有关知识点，内容仅作参考。

6. 税收怎么计算 税收的计算方法

1、税金的计算公式可以表达为：应纳税额=（直接费+间接费+利润）×税率（%）。
 
 2、税收是指国家为了向社会提供公共产品、满足社会共同需要、按照法律的规定，参与社会产品的分配、强制、无偿取得财政收入的一种规范形式。税收是一种非常重要的政策工具。

7. 纳税怎么算

一、纳税纳税，即税收中的纳税人的执行过程，就是根据国家各种税法的规定，按照一定的比率，把集体或个人收入的一部分缴纳给国家。二、纳税计算方法缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数全月应纳税所得额=应发工资-三险一金-3500实发工资=应发工资-四金-缴税扣除标准：2011年9月份起，个税按3500元/月的起征标准算。特许权使用费所得、财产租赁所得应纳税额的计算公式：1.每次收入不足4000元的：应纳税额=应纳税所得额*适用税率=每次收入额-800*20%2.每次收入在4000元以上的：应纳税额=应纳税所得额*适用税率=每次收入额*1-20%*20%财产转让所得应纳税额的计算公式：应纳税额=应纳税所得额*适用税率=收入总额-财产原值-合理税费*20%利息、股息、红利所得和偶然所得应纳税计算公式：应纳税额=应纳税所得额*适用税率=每次收入额*20%纳税是指税收中的纳税人的执行过程，就是根据国家各种税法的规定，按照一定的比率，把集体或个人收入的一部分缴纳给国家。《中华人民共和国个人所得税法》第三条  个人所得税的税率：（一）综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率（税率表附后）；（二）经营所得，适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率（税率表附后）；（三）利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得和偶然所得，适用比例税率，税率为百分之二十。第四条　下列各项个人所得，免征个人所得税：

8. 交税怎么算的

法律分析：工资税的计算公式为：应纳税额等于（工资薪金所得-“五险一金”-扣除数乘适用税率减速算扣除数。免征额为5000，使用超额累进税率的计算方法如下：纳税等于全月应纳税所得额乘税率-速算扣除数实际工资发工资-四金-纳税每月应纳税所得额等于（应纳税收入-四金）减5000。扣除标准：税款按5000元除月征收标准计算。法律依据：《中华人民共和国个人所得税法》 第六条 应纳税所得额的计算：（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。（二）非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。（三）经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。（四）财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。（五）财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额。（六）利息、股息、红利所得和偶然所得，以每次收入额为应纳税所得额。劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。