公司每天都要写工作日志，可我大部分时间都没事，只是坐在办公室，该怎么写，想写的有水平点，跪求

1. 公司每天都要写工作日志，可我大部分时间都没事，只是坐在办公室，该怎么写，想写的有水平点，跪求

工作日志不用很复杂。 每天，写下日期。谈谈你解决问题时的思路和方式。写下你所面对的选择、观点、观察、测试方法、结果和决定。如果你犯了错误，记下为什么事情会如此，描述你的选择。如果你碰到了问题，描述一下以及你如何解决的。

可以从时间维度、内容维度、感想维度这三个方面去撰写，具体内容如下：

1、时间维度

首先需要根据时间进度，记录一整天的工作内容，可细化到小时，甚至是分钟。这个记录是帮助自己回忆一天的工作，发现存在的问题与不足。

而且，通过整理出来的事项及时间安排，从中分析自己的时间消费记录，判断自己工作效率究竟如何，发现问题后进行改善方法记录，运用到明日的工作中。

2、内容维度

每天的工作分为两大块，一部分是自己的计划，另一部分是临时接到的新工作。有的工作任务是短期独立存在的，有的是长期的且和其他工作有关联的；有的工作自己就可以搞定，有的可能需要其他人员协助共同完成的。

自己的工作。3、感想维度人是理性和感性的混合体。工作的喜怒哀乐可以适当的在工作日志中抒发出来，当然不是牢骚、抱怨，而是自己困惑、状态的记录，这对缓解自己的工作压力能够起到一定的作用，上级和同事能知道了也会想方设法帮助自己排解情绪。以此调整好自己，继续保持对工作的积极态度。

扩展资料

工作日志发送时间及发送对象

1、对于正式员工我们需要每天发送工作日志给主管领导及行政备案。兼职人员根据自己所做工作及时汇报，每周五发送一次工作日志，并安排到公司现场沟通。

2、发送对象：主管领导（王总、朱总），及行政部余玲备案，以便统计工作量【摘要】
公司每天都要写工作日志，可我大部分时间都没事，只是坐在办公室，该怎么写，想写的有水平点，跪求【提问】
工作日志不用很复杂。 每天，写下日期。谈谈你解决问题时的思路和方式。写下你所面对的选择、观点、观察、测试方法、结果和决定。如果你犯了错误，记下为什么事情会如此，描述你的选择。如果你碰到了问题，描述一下以及你如何解决的。

可以从时间维度、内容维度、感想维度这三个方面去撰写，具体内容如下：

1、时间维度

首先需要根据时间进度，记录一整天的工作内容，可细化到小时，甚至是分钟。这个记录是帮助自己回忆一天的工作，发现存在的问题与不足。

而且，通过整理出来的事项及时间安排，从中分析自己的时间消费记录，判断自己工作效率究竟如何，发现问题后进行改善方法记录，运用到明日的工作中。

2、内容维度

每天的工作分为两大块，一部分是自己的计划，另一部分是临时接到的新工作。有的工作任务是短期独立存在的，有的是长期的且和其他工作有关联的；有的工作自己就可以搞定，有的可能需要其他人员协助共同完成的。

自己的工作。3、感想维度人是理性和感性的混合体。工作的喜怒哀乐可以适当的在工作日志中抒发出来，当然不是牢骚、抱怨，而是自己困惑、状态的记录，这对缓解自己的工作压力能够起到一定的作用，上级和同事能知道了也会想方设法帮助自己排解情绪。以此调整好自己，继续保持对工作的积极态度。

扩展资料

工作日志发送时间及发送对象

1、对于正式员工我们需要每天发送工作日志给主管领导及行政备案。兼职人员根据自己所做工作及时汇报，每周五发送一次工作日志，并安排到公司现场沟通。

2、发送对象：主管领导（王总、朱总），及行政部余玲备案，以便统计工作量【回答】

2. 公司每天都要写工作日志，可我大部分时间都没事，只是坐在办公室，该怎么写，想写的有水平点，跪求

每位职场人士都写工作日志，甚至有些部门要求员工必须写工作日志，因此，要写出一篇有水平的工作日志，可以从时间维度、内容维度、感想维度这三个方面去撰写，具体内容如下（后面附有范例）：
1、时间维度
首先需要根据时间进度，记录一整天的工作内容，可细化到小时，甚至是分钟。这个记录是帮助自己回忆一天的工作，发现存在的问题与不足。
而且，通过整理出来的事项及时间安排，从中分析自己的时间消费记录，判断自己工作效率究竟如何，发现问题后进行改善方法记录，运用到明日的工作中。
2、内容维度
每天的工作分为两大块，一部分是自己的计划，另一部分是临时接到的新工作。有的工作任务是短期独立存在的，有的是长期的且和其他工作有关联的；有的工作自己就可以搞定，有的可能需要其他人员协助共同完成的。
所以，在记录一天的工作事项的时候，需要详实汇报工作的进展、遇到的问题以及下一步的内容。这样便能让看工作日志的人一眼明了某项工作的发展状况，以便更好的安排自己的工作。

3、感想维度
（1）抒发情绪
人是理性和感性的混合体。工作的喜怒哀乐可以适当的在工作日志中抒发出来，当然不是牢骚、抱怨，而是自己困惑、状态的记录，这对缓解自己的工作压力能够起到一定的作用，上级和同事能知道了也会想方设法帮助自己排解情绪。以此调整好自己，继续保持对工作的积极态度。
（2）分享心得
工作日志中应该有自己对工作的心得，比如遇到某项困难，当时是如何解决的，其中有何感悟，均可以记录在工作日志中，这是一种分享，也给其他同事的工作带来了一定的启示。大家相互分享心得，能更好的提升工作技巧。
（3）提出建议
工作中，自己会遇到各种人、各种事情，用心的人会发现工作中存在很多问题，如制度不完善，流程不合理，没有标准化等。既然自己的工作中发现了不足，那么也有自己的见解。
如何操作会让工作更顺畅、效率更高、效果更好，大胆的提出来，让同事和上级都看到这些信息，大家一起思考最佳的解决方案。
4、其他
此外，工作日志还需要制定一定的标准，如什么时候要发，按什么格式发等。这些可以因地制宜，亦可根据不同工种而定。
总结：总结以上内容，工作日志应该包含以下几点内容：
（1）格式：职务、姓名、日期。
（2）内容：工作事项、进展、问题。
（3）心得：数据分析、感悟总结、启发思维。
（4）建议：改善方案、改进方法。
（5）状态：舒缓情绪。
范例：小区业务工作日志
×月×日
星期×
职务：×××
姓名：×××
蹲驻小区: ×××
今日主要工作：
1、主动电话营销数量：××
2、微信营销目标人群添加量：××
3、当日小区新见客户：××
4、当日成交户数：××
5、当日收款总额：××
6、房区总户数：××
7、开工户数：××
??
今日总结：
1、心得××××××
2、建议××××××
??

3. 你被公司要求过每天写工作日志吗？

有被要求过，并且现在依然在写。
我最开始跟大多数人的感受是一样：每天都要写，真的是太过繁琐了。于是有时候就纯粹变成为了写日报而写，通常为了日报内容看起更加丰富，会绞尽脑汁地思考今天做过了什么，甚至有时候会编一些内容写进日报里。于是日报完全变成了一种负担。


但是随着时间的推移，写日报逐渐变成了一种习惯。开始所抵触的东西，在现在看来也不没那么过分。有时候也会反思：我今天为什么连自己做了什么都想不起来？是不是因为做过的事情价值不大，所以显得不值一提？是不是自己对任务的管理不及时、不充分，导致工作目标模糊？对比今天和昨天的日报，怎么这么相似？真是惭愧啊，这项工作今天还是没做完，那效率真的有点太差了。
工作日报固然繁琐，但的确也有其好处。至于是到底要每天都要写日报合适，还是只报周报还是月报合适？这取决于很多因素，比如领导的行为风格和要求，公司文化等等，同时，这也在很大程度上影响着公司的文化和氛围。


工作汇报大概有两种身份，从协作、执行出发，日报就是一种沟通/汇报工具；从个人角度出发，日报就是一次个人工作的总结和复盘的过程，也可以看做是一次目标管理的过程。
我们大部分人的工作都需要其他部门或岗位交互配合，我们工作做完了，那么团队里的人都互相了解吗？领导知道我的工作进度吗？或者我工作中出现了困难，需要寻求支持。这时，我们把工作日报发给团队同事、上级，甚至是下属，才能让信息得到流通，使日报这种信息载体发挥其最大的价值。


对于个人来说，工作日报是一次对工作的复盘，今天工作即将结束，那么完成了哪些，有没有达到预期工作目标？哪些工作效果还不错，哪些需要改进？这都是在写工作日报时可以去快速回顾和思考的。这里建议，在写日报时，关注达成了哪些目标而不是做了什么。比如写今天开了两次会，不如写今天通过两次会议决定了哪些内容，会后确定了怎样的后续行动方案。

4. 你被公司要求过每天写工作日志吗？

有被要求过，并且现在依然在写。
我最开始跟大多数人的感受是一样：每天都要写，真的是太过繁琐了。于是有时候就纯粹变成为了写日报而写，通常为了日报内容看起更加丰富，会绞尽脑汁地思考今天做过了什么，甚至有时候会编一些内容写进日报里。于是日报完全变成了一种负担。


但是随着时间的推移，写日报逐渐变成了一种习惯。开始所抵触的东西，在现在看来也不没那么过分。有时候也会反思：我今天为什么连自己做了什么都想不起来？是不是因为做过的事情价值不大，所以显得不值一提？是不是自己对任务的管理不及时、不充分，导致工作目标模糊？对比今天和昨天的日报，怎么这么相似？真是惭愧啊，这项工作今天还是没做完，那效率真的有点太差了。
工作日报固然繁琐，但的确也有其好处。至于是到底要每天都要写日报合适，还是只报周报还是月报合适？这取决于很多因素，比如领导的行为风格和要求，公司文化等等，同时，这也在很大程度上影响着公司的文化和氛围。


工作汇报大概有两种身份，从协作、执行出发，日报就是一种沟通/汇报工具；从个人角度出发，日报就是一次个人工作的总结和复盘的过程，也可以看做是一次目标管理的过程。
我们大部分人的工作都需要其他部门或岗位交互配合，我们工作做完了，那么团队里的人都互相了解吗？领导知道我的工作进度吗？或者我工作中出现了困难，需要寻求支持。这时，我们把工作日报发给团队同事、上级，甚至是下属，才能让信息得到流通，使日报这种信息载体发挥其最大的价值。


对于个人来说，工作日报是一次对工作的复盘，今天工作即将结束，那么完成了哪些，有没有达到预期工作目标？哪些工作效果还不错，哪些需要改进？这都是在写工作日报时可以去快速回顾和思考的。这里建议，在写日报时，关注达成了哪些目标而不是做了什么。比如写今天开了两次会，不如写今天通过两次会议决定了哪些内容，会后确定了怎样的后续行动方案。

5. 如何写每天的工作日志

亲＾3＾，您好。每天的工作日志可以按照以下方法写:一、工作回顾。记录本日工作的完成情况。二、工作成果或问题。这部分主要记录个人通过一天的工作，获得的哪些收获，以及存在的问题。三、工作安排。这部分主要记录明日的工作安排，如果在你的工作安排里有需要协同的部门或人员，可以在工作安排中有所体现。[中国加油]【摘要】
如何写每天的工作日志【提问】
亲＾3＾，您好。每天的工作日志可以按照以下方法写:一、工作回顾。记录本日工作的完成情况。二、工作成果或问题。这部分主要记录个人通过一天的工作，获得的哪些收获，以及存在的问题。三、工作安排。这部分主要记录明日的工作安排，如果在你的工作安排里有需要协同的部门或人员，可以在工作安排中有所体现。[中国加油]【回答】
亲＾3＾，老师曾在大型外资企业有过数十年的管理经验，对企业管理以及相关（公司采购、公司规定，财务管理，生产计划、班组绩效，班组建设，人员管理，员工权益，职业规划，office办公软件）业务有比较深刻的见解，在未来的一段时间内如果您有企业管理和业务上有任何的问题可以随时向我发起咨询，您可以关注我，再次向我咨询，我可以成为您的职场引路人，一定知无不言，竭诚为你提供专业咨询，并为您答疑解惑。【回答】

6. 每天工作日志如何写

梳理思路，先把一天的工作回想一遍，将工作分成轻重缓急几个档次，先把完成的重点和紧急完成的工作写清楚，然后将非重点写清楚。最后将遇到的问题，及解决方案或者需要寻求的资源写清楚，并重点标注起来即可。             
                  梳理思路，先把一天的工作回想一遍，将工作分成轻重缓急几个档次，先把完成的重点和紧急完成的工作写清楚，然后将非重点写清楚。最后将遇到的问题，及解决方案或者需要寻求的资源写清楚，并重点标注起来即可。
                                                        工作日志就是针对自己的工作，每天记录工作的内容、所花费的时间以及在工作过程中遇到的问题，解决问题的思路和方法。最好可以详细客观的记录下你所面对的选择、观点、观察、方法、结果和决定，这样每天日事日清，经过长期的积累，才能达到通过工作日志提高自己的工作技能。随着移动互联网时代的到来，QQ、微博、微信等新应用层出不穷，人们对于时间资源的需求也越来越大，而另一方面，时间的碎片化往往让很多工作者结束一天工作的时候，却想不起来今天到底做了哪些工作。工作日志在帮助人们抵抗时间碎片化方面能够起到一定的作用。工作日志主要有班主任工作日志、学生工作日志、销售工作日志、采购工作日志、行政工作日志、客户服务工作日志、研发工作日志、管理工作日志等。

7. 工作日志怎么写每天都要写的那种

每天的日志其实都是由一些发生在不同时间点的、看似独立的事情组成的；——这些事情有的是自己原来安排好的，有的是临时发生的；——某些事情和自己正在做的一个或者多个任务、项目相关；——某些事情一定会涉及到其它人员，他们可能是自己的同事、朋友、客户、供应商、竞争对手等等后来，我一般按照下面的工作日志的格式来组织内容：Xxxx年xxx月xxx日工作日志1(某个事情)：发生时间、主要内容和小结、关联的项目/任务、关联的联系人工作日志2(某个事情)：发生时间、主要内容和小结、关联的项目/任务、关联的联系人。希望可以帮助到你喔【摘要】
工作日志怎么写每天都要写的那种【提问】
每天的日志其实都是由一些发生在不同时间点的、看似独立的事情组成的；
——这些事情有的是自己原来安排好的，有的是临时发生的；
——某些事情和自己正在做的一个或者多个任务、项目相关；
——某些事情一定会涉及到其它人员，他们可能是自己的同事、朋友、客户、供应商、竞争对手等等
后来，我一般按照下面的工作日志的格式来组织内容：
Xxxx年xxx月xxx日
工作日志1(某个事情)：发生时间、主要内容和小结、关联的项目/任务、关联的联系人
工作日志2(某个事情)：发生时间、主要内容和小结、关联的项目/任务、关联的联系人。
希望可以帮助到你喔【回答】
【回答】
可以参考一下图片模版喔【回答】

8. 工作日志怎么写每天都要写的那种

您好，我是您的生活小助理leat no more，我擅长于生活社保类的一些问题，当然关于工作工资上的一些问题我也会，只要你问，我就会回答，所以您的问题问题我已经看到，我正在为您准备答案，请您稍微等一下哟~【摘要】
工作日志怎么写每天都要写的那种【提问】
您好，我是您的生活小助理leat no more，我擅长于生活社保类的一些问题，当然关于工作工资上的一些问题我也会，只要你问，我就会回答，所以您的问题问题我已经看到，我正在为您准备答案，请您稍微等一下哟~【回答】
1.工作日志也是工作日志表，工作日志包括最基本的姓名、部门、调表时间（包括年月）。
2.基本信息下面包括序号、当日的工作内容、工作成果、当日工作中遇到的困难和问题。
3.备注一栏中可以写上明日的工作计划。【回答】