中国民生银行信用卡中心的待遇怎么样啊？

1. 中国民生银行信用卡中心的待遇怎么样啊？

你好亲亲很高兴为你解答明确答案2 民生银行信用卡中心客户经理2009年薪资待遇调整如下： 发卡：10元/张 开卡：15元/张 第一次刷卡：15元/张 也就是说：你发一张卡 如果客户开卡并且进行刷卡消费的话，那么你可以得到10+15+15=40元的提成。 底薪：见习客户经理1000元 客户经理1600元（含600元补助）高级客户经理2200元（含800元补助） 合同签五年，前半年试用期。年薪大概是5-7万，试用期基本工资为转正后的80%。     中国民生银行信用卡中心工资待遇，在职朋职业圈上已有141位圈友现身分享，根据网友分享统计，中国民生银行信用卡中心平均工资为11928元/月，其中42%的工资收入位于区间9000-12000元/月，21%的工资收入位于区间6000-9000元/月。据分析数据统计，中国民生银行信用卡中心年终奖平均22500元。【摘要】
中国民生银行信用卡中心的待遇怎么样啊？【提问】
是信用卡中心好迈是北京分纺好啊，我是应聘哪家好啊【提问】
请回答【提问】
你好亲亲很高兴为你解答明确答案2 民生银行信用卡中心客户经理2009年薪资待遇调整如下： 发卡：10元/张 开卡：15元/张 第一次刷卡：15元/张 也就是说：你发一张卡 如果客户开卡并且进行刷卡消费的话，那么你可以得到10+15+15=40元的提成。 底薪：见习客户经理1000元 客户经理1600元（含600元补助）高级客户经理2200元（含800元补助） 合同签五年，前半年试用期。年薪大概是5-7万，试用期基本工资为转正后的80%。     中国民生银行信用卡中心工资待遇，在职朋职业圈上已有141位圈友现身分享，根据网友分享统计，中国民生银行信用卡中心平均工资为11928元/月，其中42%的工资收入位于区间9000-12000元/月，21%的工资收入位于区间6000-9000元/月。据分析数据统计，中国民生银行信用卡中心年终奖平均22500元。【回答】
中国民生银行信用卡中心员工分享说：组员--组长--经理--总经理 晋升机会大 分别年薪：组员8万-组长12万-经理20万-总经理30万【回答】
首先 很多中资银行的招聘都是以分行为一个层面的 所以你第一个说的所谓的分行 只是这家分行的管辖范围内的区域招聘 当然了 你最后去的地方可能是分行 可能是这个分行下面的各级支行 也可能是分理处这样的 同样的道理 你可能被分配的岗位也是参差不齐的    当两者性质等方面相同的情况下 可以这么说 总的情况是 分行的招聘更为正统 更加稳定 更多地属于别人眼中的银行工作 而信用卡的岗位比较偏向于一种投机 可能短时间内有巨大收获 也可能碌碌无为    所以我建议你去北京分坊【回答】
是是是信用卡中心总部好还是民生北京分行好？我应该选哪个工作？【提问】
户口的话可能北京分行更好一些，至于发展方面，如果你说的技术是IT或者大数据相关的话，那建议信用卡中心，在这一方面和分行不是一个层级。      民生银行信用卡中心是风险类方向，平时加班频繁，工作内容可能也比较繁琐枯燥，但是因为是民生总行直属机构，层级高，薪酬待遇好，户口不保证（说是去年全解决，今年扩招将近1倍不保证，以往大部分解决，但也有1年指标特别少），签约5年。【回答】