请问谁有员工生日活动方案？

1. 请问谁有员工生日活动方案？

为了进一步栓心留人，凝心聚力，提升员工对企业的认同感和归宿感，使广大员工真正地融入集体大家庭，以企为家，拟每月为员工举办生日party，具体内容如下：

一、活动主题：XXXX，你我的家

二、活动时间：每月一次，时间2—3小时（中午开始），具体时间视客情而定

三、活动形式：聚餐、联欢

四、活动地点：餐厅、歌舞厅

五、参加人员：当月生日员工、党政工领导、当月生日员工所在部门经理或代表

六、活动流程：领导致辞——生日员工代表发言——赠送贺卡——聚餐——分尝蛋糕（请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕）——摄影留念——联欢

七、具体事宜：

1、将当月生日员工姓名和生日祝福语制作成彩色宣传画，张贴在橱窗栏内并在当月《员工之友》上刊登、祝福。

2、举办生日party后，将活动摄影照片张贴在橱窗栏中并赠送给其本人留念。

3、联欢活动以卡拉OK、跳舞为主，其间穿插游戏、抽奖活动。

①邀请领导表演节目，鼓励员工上台唱歌表演等，展示才艺；

②视情况请生日员工所在部门出节目助兴；

③小游戏；

④合影留念；

⑤登记好相关台帐。

4、当月生日员工于生日当天凭由党政领导签字的贺卡至餐饮部点心间领取8寸生日蛋糕1个。

2. 员工生日活动方案3篇？

   
   　　举办员工生日活动，可以促进部门、员工间沟通交流，增进部门、员工间感情，增强员工满意度与归属感。下面是我整理的关于员工生日活动方案范文，欢迎参阅。 
   　　员工生日活动方案1    　　为了增加公司凝聚力，加强员工归属感，进一步推动公司企业文化建设，形成良好的企业向心力和凝聚力并切实体现公司“员工自我价值的实现”的企业价值观，让每位在新纶的人员切实感受到新纶大家庭的温暖，达到情感留人的目的，特制定以下员工生日福利方案。 
   　　一、 适用范围 
   　　苏州新纶超净技术有限公司 
   
   　　二、 适用人员 
   　　新纶所有的生产员工 
   　　三、 福利专案 
   　　1、 加餐或生日礼物 
   　　贺工生日当天，行政部提前一天发给员工加餐券一张***中餐及晚餐都可以使用***，员工凭加餐券可到餐厅免费领取长寿面一碗***加荷包蛋***，原则上加餐券本人当日使用有效，如员工生日当日恰逢节假日延后或提前使用。 
   　　2、生日贺卡 
   　　公司设计制作统一格式的贺卡。贺卡上印刷有公司的简介 
   　　及对员工的生日祝福。生日贺卡由人力资源部统一管理，并在员工生日的前一天当面发给生日员工。 
   　　3、生日专栏 
   　　在公司的宣传栏里设一个员工生日专栏，每天对于过生日的同事，附上生日的祝福。 
   　　5、集体活动 
   　　在每月底，举办一次本月生日人员的集体生日PARTY，活动内容：卡拉OK、蹦迪，集体生日蛋糕***待选项***。 
   　　四、 责任部门： 
   　　1、 人力资源部：负责生日员工的资讯释出和贺卡的制作及宣传栏生日专栏资讯的释出;相关系费用的申请，集体生日PATY物品的申购。 
   　　2、 行政服务部：按照人力资源部提供的生日人员名单，发放加餐券，安排食堂加餐。集体生日PARTY的场地安排，协助组织实施PARTY。 
   　　3、 总裁办：相关生日人员名单的稽核，相关费用申请的稽核。 
   　　五、 具体要求： 
   　　1、 人力资源部在每月25号前筛选下月度生日人员名单及具体生日***以身份证或是各个部门统计的实际时间为准***，并以通知通告的形式提交总裁办审批。 
   　　2、 审批后的人员名单影印后，行政服务部和人力资源部各留一份。人力资源部每天10：00前列印当日生日人员的名单及祝福语张贴于员工生日专栏里。 
   　　3、 行政服务部按照审批后的名单，提前一天准备好加餐券***经盖章有效***并于上午下班前交到人力资源部。 
   　　4、 人力资源部提前一天准备好员工的生日贺卡，并提前一天下午由人力资源部经理和部门经理亲自把生日贺卡和加餐券送给员工并给予祝贺。 
   　　5、 每月底由人力资源部和行政服务部联合安排组织本月生日人员的集体生日PARTY，人力资源部负责人员的组织和安排，并在当天准备好蛋糕、水果和零食。行政服务部负责场地，音响、灯光等安排。 
   　　六、 费用预算 
   　　***一*** 生产员工每人每次20元/左右，具体分解如下： 
   　　1、 加餐券：中餐/晚餐约4元/人 
   　　2、 贺卡：1元/人左右 
   　　3、 生日祝福：0元 
   　　4、 集体生日PARTY：每次600元左右，按照公司500人计算，平均每月生日人数40人左右，平均每人15元/次左右。预算：4+1+15=20元 
   　　七、其他规定 
   　　1、生日贺卡请广告公司设计或公司内部平面设计人员设计，印重新整理纶的LOGO。上面有公司的简介及生日祝福。 
   　　2、加餐券由行政服务部自行设计列印，但必须经过人力资源部盖章有效。 
   　　3、集体生日PARTY时间一般安排在月底，时间：晚上6：30-9：00。由本月生日员工自愿参加，原则上部门不得以加班为由阻挠员工参加，但是特殊情况除外。 
   　　4、本规定从20xx年3月12日期开始执行。 
   　　员工生日活动方案2    　　为了增加公司凝聚力，加强员工归属感，进一步推动公司企业文化建设，形成良好的企业向心力和凝聚力，让每位在诚典的人员切实感受到大家庭的温暖，达到情感留人的目的，特制定以下员工生日福利方案。 
   　　一、 适用范围: 
   　　泉州市诚达交通技术服务公司、泉州昶德汽车销售服务有限公司 
   　　物流公司紫帽分部***暂定 
   　　二、 适用人员 
   　　所有的员工 
   　　三、 福利专案方案***建议 
   　　方案一:加餐及生日礼物 
   　　1.1员工生日当天，人力资源部提前一天发给员工加餐券一张***中餐及晚餐都可以使用***，员工凭加餐券可到餐厅免费领取长寿面一碗***加荷包蛋***，原则上加餐券本人当日使用有效，如员工生日当日恰逢节假日延后或提前使用。 
   　　1.2生日贺卡: 公司设计制作统一格式的贺卡。贺卡上印刷有公司的简介及对员工的生日祝福。生日贺卡由人力资源部统一管理，并在员工生日的前一天当面发给生日员工。 
   　　1.3生日专栏 
   　　在公司的宣传栏里设一个员工生日专栏，每天对于过生日的同事，附上生日的祝福。 
   　　方案二:统一集体过生日晚宴 
   　　1. 每月底由人力资源部和综合办公室联合安排组织本月生日人员的集体生日宴会，人力资源部负责人员的组织和安排，并在当天准备好蛋糕、水果和零食。综合办公室负责场地，物质采购、食堂等安排。 
   　　2. 
   　　方案三:给过生日的员工父母寄份礼物或打个慰问电话 
   　　员工的生日也是员工母亲的受难日，作为员工所服务的企业，在员工生日前几天寄上一份礼物给家属及打电话给员工家属，感谢员工对公司事业的付出和支援，同时也可以把员工在企业的情况晚宴上可以即兴表演或有关游戏互动，派发生日小礼物等等环节。反馈给家属。 
   　　方案四:员工生日发放纪念品 
   　　选择有纪念价值的物品，如保温口杯、饭盒、精致台灯等等，然后在上面刻上该员工名字和公司名字或LOGO，无论该员工去哪里，每当看到这份礼物时就会想起我们公司……。 
   　　方案五:员工生日当天放假一天 
   　　有利于员工可以有时间和亲人或朋友庆祝自己的生日。 
   　　四、 具体要求： 
   　　1、 人力资源部负责收集生日人员名单及具体生日***以身份证或是各个部门统计的实际时间为准***，并提交上级领导审批。 
   　　2、 审批后的人员名单影印后，综合办公室和人力资源部各留一份。人力资源部每天10：00前列印当日生日人员的名单及祝福语张贴于员工生日专栏里。***适合所有方案 
   　　3、 综合办公室按照审批后的名单，提前一天准备好加餐券***经盖章有效***并于上午下班前交到餐厅工作人员。***方案一 
   　　4、 人力资源部提前准备好员工的生日贺卡，并生日当天由人力资源部总监和部门经理亲自把生日贺卡和加餐券送给员工并给予祝贺。***方案一 
   　　五、其他规定 
   　　1、生日贺卡请广告公司设计，印刷诚典的LOGO。上面有公司的简介、生日祝福和董事长签名。 
   　　2、加餐券由自行设计列印，但必须经过综合办公室盖章有效。 
   　　3、集体生日宴会时间一般安排在月底时间：晚上6：30-9：00。由本月生日员工自愿参加，原则上部门不得以加班为由阻挠员工参加，但是特殊情况除外。 
   　　人力资源部 
   　　员工生日活动方案3    　　一、活动主题：11、12月员工生日Party 
   　　二、活动时间：20xx年12月xx日下午14：30-15：30 
   　　三、活动地点：xxx 
   　　四、活动主持：吴磊、刘清清 
   　　五、参加人员： 
   　　11月、12月生日员工并邀请山庄中层领导及总经理室 
   　　六、生日会流程 
   　　***1***播放开场音乐***中国梦 ***配上制作的旁白***例如：女士们先生们，活动即将开始请保持安静，音乐响起让全场共鸣. 
   　　***2***由主持人致开场词 ***梦想是石，敲出星星之火;梦想是火，点燃熄灭的灯;梦想是灯，照亮夜行的路，梦想是路，引你走向黎明。梦想，是我们山庄飞翔的翅膀，伴随我们开始踏上新的征程，今天我们欢聚一堂，共同迎来山庄11、12月份的员工生日会，增强山庄团队的凝聚力，体现以人为本的管理文化，加强与员工的沟通，进一步激发员工的工作热情。让我们在中国梦的开场曲中，共同温存工作中的点滴，体会那属于紫金人的中国梦。***5分钟*** 
   　　***3***观看视讯***14:40-15:00*** 
   　　***4***总经理上台祝福，与生日员工代表切生日蛋糕。 
   　　***15:00-15:05分钟*** 
   　　***5***游戏、才艺表演k歌大赛 
   　　***6***合影 
   　　***7***结束语及歌曲 
   　　七、具体内容 
   　　***1***播放视讯，内容是员工工作状态的微电影，以及生日祝福和愿望 
   　　***2***准备8张圆桌，放置公份零食，供员工联欢 
   　　***3***员工边吃边听边玩游戏，准备游戏奖品 
   　　***4***全程音乐以及俏皮话语暖场 
   　　活动： 
   　　***1***、前厅部——歌曲《 》***15:05—15:10*** 
   　　***2***、吹气球：找6对男女上台，自由搭配，然后男主持写一张字条***可以是对男性领导的印象***塞到一个气球中，然后每人一个气球，每组至少有一个人吹气球，第一个吹爆的获胜，然后要大声读出字条的内容。***15:10—15：20*** 
   　　***3***、合唱培训、前厅《真心英雄》。***15:20-15:25*** 
   　　***4***、方言绕口令;来宾中一定有从不同地方来的，请他们用方言来表述所给予的绕口令，由简单到复杂。***15:25—15:30*** 
   　　***5***、生日合影 
   　　根据人数，安排11月份和12月份过生日人员合影，请销售部协助拍照***电子版发各部门***、发微信等宣传。写新闻稿 
   　　***6***播放《相亲相爱》曲名，结束，员工离场 
   　　八、费用预算***总费用控制在3000元以内*** 
   　　生日现场场景布置： 
   　　零食、奖品、横幅、蛋糕、照片***电子稿发各部门*** 
   　　九、各部门配合工作： 
   　　1、工程部：准备音响、膝上型电脑***播放音乐***、投影、无线麦克2支，安排服务人员一名现场播放音乐; 
   　　2、前厅部、大堂培训部：整个活动的工作安排、协调和组织工作 
   　　3、销售部：安排一名人员现场拍照，写新闻稿发至金陵网站宣传紫金山庄员工文化活动。 
   　　5、采购部：奖品、食品采购事宜 
   　　6、蛋糕：外采 
   　　预算 
   　　奖品：一、2个，200元***苏果卡*** 二等奖、三个，共计150元***苏果卡***，三等奖，20个，共计200元***钥匙扣***;共计奖品 550元 零食：4-5种，橘子，香蕉，薯片，手指面包、瓜子，共计食品500元 
   　　蛋糕：双层或长方形，价格共计500元。 
   　　注，以上三项共计费用，1550元。 

3. 企业员工生日活动方案

 企业员工生日活动方案
  　　为了确保我们的努力取得实效，通常会被要求事先制定方案，方案是有很强可操作性的书面计划。写方案需要注意哪些格式呢？下面是我收集整理的企业员工生日活动方案，仅供参考，欢迎大家阅读。
    
    企业员工生日活动方案1    　　 一、活动主题： 
  　　员工生日会
  　　 二、活动时间： 
  　　20xx年4月26日（周六）中午11：00
  　　 三、活动地点： 
  　　保利24楼展厅
  　　 四、参加人员： 
  　　广州区域全体员工
  　　 五、活动流程： 
  　　 六、活动预算略 
  　　 七、前提工作安排： 
  　　1、布置物料购买：**
  　　2、购买礼物、预订生日蛋糕、公仔牛牛的准备：（礼物提前2天准备好，蛋糕提前1天预订）
  　　3、预订主食、水果、饮料等：（提前一天预订）
  　　4、游戏小礼品（零食）：
  　　5、游戏环节设计：
  　　6、音乐、视频设计：当天（26日）
  　　工作安排：
  　　1、场地布置：
  　　2、餐饮安排：
  　　3、游戏环节、礼品发放环节：
  　　4、音控：
  　　5、拍照：
  　　6、卫生清理、场地复位：
  　　 八、游戏环节（ppt播放）生日寿星分成两队 
  　　1、游戏环节萝卜蹲
  　　道具：别针、卡片（写上红、白、黄、绿、紫、蓝六种颜色）、大头笔
  　　A、人数：两队队长选出各3名队员参加，共6人。
  　　B、规则：两组人员，每组6人，每人扮演一种以颜色命名的萝卜。以一实例加以说明：有红、白、黄、绿、紫、蓝六堆萝卜，白萝卜先蹲，蹲的时候念白萝卜蹲，白萝卜蹲，白萝卜蹲完红萝卜蹲。念完后所有白萝卜手指一致指向红萝卜堆。红萝卜马上要开始蹲且口中一样要念念有词，之后他们可以再指定下一个但不能是白萝卜。
  　　游戏进行三轮比拼。每一轮将逐渐加快节拍速度，以增加游戏难度。在游戏中反应慢的队员和传错的队员被淘汰。最后台上剩下的队员数量最多的队伍为胜出。
  　　2、游戏环节七拼八凑道具：托盘
  　　任务内容：3台iphone手机、1对耳环、一根鞋带、一只高跟鞋、手链1条
  　　A、人数：两队队长选出各10名队员参加，共20人。
  　　B、规则：两组人员，每组10人，选一人负责托盘子，由主持人出题，两组人员在1分钟内，在现场观众中，找到题目中所需物品，用时最短或规定时间内找到物品最多的小组获胜。
  企业员工生日活动方案2    　　 一：13：20进场 
  　　 二：13：40开始（活动历时2小时半） 
  　　 三：进场音乐伴奏 （生日快乐歌推荐），主持人登场开场白：尊敬的各位来宾，新开元亲爱的伙伴们大家下午好（在介绍自己），在这充满活力的午后，在这欢聚的时刻（因为是中午的派对前面一时想不到用在中午的词，这词是本人加上的如认为不合适可以自己更改），迎来我们公司本季度员工生日。今天我们大家一起庆祝寿星们的生日，让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌，让寿星们在歌声中许下来年的愿望，并送上我们最美好的祝福。就让我们一起来分享生日的甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽，祝愿寿星们岁岁年年详和平安，永远年轻，开心永恒。并祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连！相信在午后我们大家的歌声和笑语，将伴随你们度过一个难忘的生日派对   。接下来，就由请寿星们闪亮登场，与大家见面！（礼花）
  　　主持人按生日的时间顺序宣布过生日的员工名单并配以生日祝福歌。（如果可以的话最好配以PPL照片播放），让他们用一句话表达自己的想法和愿望并接受大家的祝福。下面有请XX经理为这次派对致词：
  各位同仁大家好！
  　　首先，我代表新开元的全体员工，并以我个人作为总经理，向过生日的员工及他们的家人，表示热烈的祝贺！向参加今天派对的所有员工，表示诚挚的欢迎！今天是我们第一次（我不知道是不是第几次如不是可以改）为员工聚办的集体生日聚会，在此我先预祝这个生日聚会圆满成功。在以后的每个月里无论过生日的员工多少，我们都将为每月过生日的员工举行一次这样的聚会，让大家能够多一次机会在一起娱乐，但在娱乐的同时也要增进大家的友谊拉近大家的距离，在平时的工作中，大家都辛苦，在今天这个午后大家就自娱自乐，敞开心怀尽情欢歌。一个人的成就，在于日积月累；一个人的成功，在于坚韧不拔”。在此，我要对本月过生日的员工说，今天你增了一岁，加了一份智慧，像小鸟初展新翅；明天，你就要像雄鹰一样展翅飞翔、鹏程万里!在你的人生道路上，我们永远支持你、祝福你！祝你们生日快乐、一帆风顺！
  　　同时，我也代表我们全家将最美好的祝福送给大家，祝大家身体健康、生活幸福、万事如意！再次感谢大家的光临，希望大家在今天吃的舒心、喝的尽兴、玩的开心！（掌声欢迎）
  　　 四：寿星游戏： 主持人：下面到了我们的游戏的环节，首先我先说明下游戏规则：寿星们准备了（吸红酒或饮料比赛）每人面前准备一杯相同大小的`红酒或饮料（4人），每人发放吸管两支、透明胶一卷，当一声令下后，寿星们用透明胶将两支吸管连接，并用连接好的吸管将身前的啤酒或饮料吸完。最先吸完的有奖（明天我去逛下，有小玩意儿的话，就买些做为“奖品”，没有的话，就只有罚了――高歌一曲），最后一位有罚。（注意点：必须是两根吸管连接起来才有效，不能用单独的一根去吸）
  　　 五：集体游戏： 主持人：下面我们大家在一起玩个游戏，
  　　1、事先写一些有关日常生活情景的词语在大纸片上，然后把参赛人员分成几组（最好两组），首先由一组派两个人出来表演纸片上要求的情景，剩下队友根据他们的动作来猜纸片的字，另一组派人背对着猜字的人向表演的人展示纸片。猜对一个词，组里加一分。表演的人选由组里循环，轮完后由下一组猜字表演。胜方由组里的总分决出，可在比赛时计时以避免重分。建议纸片的字接近玩的人的生活习惯（体育项目、动物、生活用品），搞笑。可任意组队。
  　　2、“生日快乐、快乐生日游戏”：大家围坐成一个圆圈，一起说“生日快乐、快乐生日”然后由某一人说一个适合过生日的地方，在指定下一位人员，再是大家一起说 “生日快乐、快乐生日”，接下来就是刚才指定的人员，以此类推，说不上来的人即为输，接受惩罚；然后继续进行，直至尽兴为止。规则：地点不能重复，地点要实际，若重复、不切实际则为输。（渲染主题，考验大家的应变能力）
  　　3、“数数游戏”：所有人伸出一只手，五指表示五个数字，随便岀数后将所有的手指个数相加，在从坐庄的人开始顺时针数数，数到谁谁就接受惩罚。（体现大家共同参与的乐趣）  (或可自己设定游戏)
  　　 六：自由唱歌、跳舞或酒令时间 （推荐唱歌 跳舞 模仿秀 小品 抽奖） 
  　　 七：主持人语： 一个蛋糕象征一个团结的集体，一支支闪亮的蜡烛一颗颗跳动的心，心因为集体而精彩，集体因心而自豪；今晚我们大家一起来庆祝寿星们的生日，让我们一起点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌，让寿星们在歌声中许下自己美好的愿望！并送上最美好的祝福！让我们一起来分享生日的甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽，下面就请：
  　　1、上蛋糕
  　　2、关灯
  　　3、点蜡烛  （放伴奏）
  　　4、一起唱生日歌
  　　5、 寿星们许愿
  　　6、吹蜡烛
  　　7、请嘉宾为大家切蛋糕
  　　8、请大家享用蛋糕
  　　 八：主持人 ：现在请寿星与大家分享今天活动至此的内心世界，以及自己成长经历中最为感动的一件事  （边吃蛋糕边进行，配背景音乐）
  　　主持人结束语：（主持人可以朗诵诗歌祝你生日快乐  （配乐：）让我们紧衔一句祝福
  　　把她送到你的身边
  　　让她在你的身边萌芽茁长
  　　让她长成一颗颗晶亮的星星
  　　在你的天空飞扬
  　　黄昏用黑色渲染行者的双眼
  　　而我们的祝福会让星星把你的旅途照亮
  　　象烛芒守护你的今宵
  　　漫天星子会让你的每一个昼夜闪烁金光
  　　我们的祝福
  　　是那潺潺的星光的流水
  　　流过你的明眸、你的皓齿
  　　流到你的心上
  　　让我们深切的一句祝福
  　　成为祝福中最真挚的一个字
  　　最耀眼的一个词
  　　最感人的一句话
  　　在你的耳畔飘荡
  　　让我们的祝福
  　　成为你的影子
  　　让我们最真纯的心愿
  　　伴你在时空的隧道流浪
  　　祝你们：生日快乐！）（推荐）
  　　 九：结束 
  　　（背景音乐《难忘今宵》）今晚我们这里歌声阵阵，笑语片片，所有的祝福和问候，相信我们的寿星都收下了。是友情和关爱让我们相聚，一起渡过这段难忘的时光；我们工作在部品生产管理科同一个团队中，使我们彼此相识相知，让我们记住这个快乐和充满温情的夜晚，让真挚的友情如高山流水般永远流淌在我们心田；让我们的友谊跟随着工作升华，让阳光灿烂的日子永远伴随我们生命的每一天！让我们再一次祝福寿星们在未来的岁月里，风调雨顺，岁岁平安！    生日PARTY到此结束，再见！！
  企业员工生日活动方案3    　　 活动目的： 
  　　体现公司人本主义，增加员工归属感；丰富员工思想及生活，增加交流、沟通及合作能力。
  　　 活动方式： 
  　　1、人力资源部在员工生日当天早上10：00以前，以公司名义发送贺卡或E—mail祝贺员工生日。
  　　2、根据员工人数2—3个月定期举行员工集体生日活动（具体活动祥见方案，员工可以根据自己的选择来确定生日活动的内容，特别说明的是如参加生日公益活动的员工将能够获得公司1天的带薪假期）。
  　　3、每月5日前人力资源部将在公司食堂公布当月寿星榜（生日员工名单）。
  　　 活动方案： 
  　　员工生日活动共分为户外、室内及公益活动三种：
  　　一、户外活动：
  　　1、员工生日活动方案之户外系列一：郊游
  　　主题：员工集体生日会
  　　目的：增强员工归属感，丰富员工生活，增进各部门员工沟通了解
  　　方式：由自愿报名领队的1名总经理带队，外出郊游（周末一天时间），选择离公司2小时以内的旅游景点，参加人员可爬山划船有奖游戏等集体活动
  　　地点：农家乐等
  　　参加人数： 40人左右（可1—3个月过生日员工合并一起做）
  　　费用：60—80元/人
  　　总费用：2400—3200元
  　　具体内容：
  　　进行爬山或打牌等休闲游戏比赛，给获奖队伍颁奖

4. 员工生日活动策划方案

 　　为了确保工作或事情能有条不紊地开展，时常需要预先制定方案，方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的计划。我们应该怎么制定方案呢？下面是我收集整理的员工生日活动策划方案，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
   　　员工生日活动策划方案 篇1    　　一、活动主题： 员工生日会
    　　二、活动时间： 20xx年4月26日(周六)中午11：00
    　　三、活动地点： 保利24楼展厅
    　　四、参加人员： 广州区域全体员工
    　　五、活动流程： 
    　　六、活动预算 
    　　七、前提工作安排： 
   　　1、布置物料购买：xx
   　　2、购买礼物、预订生日蛋糕、公仔牛牛的准备：(礼物提前2天准备好，蛋糕提前1天预订)
   　　3、预订主食、水果、饮料等：(提前一天预订)
   　　4、游戏小礼品(零食):
   　　5、游戏环节设计：
   　　6、音乐、视频设计：当天(26日)
   　　工作安排：
   　　1、场地布置：
   　　2、餐饮安排：
   　　3、游戏环节、礼品发放环节：
   　　4、音控：
   　　5、拍照：
   　　6、卫生清理、场地复位：
    　　八、游戏环节 (ppt播放)生日寿星分成两队
   　　1、游戏环节—萝卜蹲
   　　道具：别针、卡片(写上红、白、黄、绿、紫、蓝六种颜色)、大头笔
   　　A、人数：两队队长选出各3名队员参加，共6人。
   　　B、规则：两组人员，每组6人，每人扮演一种以颜色命名的萝卜。以一实例加以说明：有红、白、黄、绿、紫、蓝六堆萝卜，白萝卜先蹲，蹲的时候念“白萝卜蹲，白萝卜蹲，白萝卜蹲完红萝卜蹲。”念完后所有白萝卜手指一致指向红萝卜堆。红萝卜马上要开始蹲且口中一样要念念有词，之后他们可以再指定下一个但不能是白萝卜。
   　　游戏进行三轮比拼。每一轮将逐渐加快节拍速度，以增加游戏难度。在游戏中反应慢的队员和传错的队员被淘汰。最后台上剩下的队员数量最多的队伍为胜出。
   　　2、游戏环节—七拼八凑道具：托盘
   　　任务内容：3台iphone手机、1对耳环、一根鞋带、一只高跟鞋、手链1条
   　　A、人数：两队队长选出各10名队员参加，共20人。
   　　B、规则：两组人员，每组10人，选一人负责托盘子，由主持人出题，两组人员在1分钟内，在现场观众中，找到题目中所需物品，用时最短或规定时间内找到物品最多的小组获胜。
   　　员工生日活动策划方案 篇2    　　一、活动目的 
   　　为营造幸福、轻松、快乐的工作环境，让员工感受到家庭般的集体温暖，给予员工别样的温馨，并鼓励员工在活动中表现自己、展示自己、增强员工与医院之间的感恩情怀，增强员工归属感，进一步体现医院对员工的人文关怀。
    　　二、相关要求： 
   　　1、每月初人事科统计本月过生日员工具体日期（以身份证为主，与本人确认），报备行政办办公室主任。
   　　2、举行方式：送（邮寄）祝福与礼物给家人、医院参与送祝福到科室等。
   　　3、根据员工喜好、户籍所在地、年龄等因素决定举办方式。
   　　4、地域要求：
   　　（1）户籍地在本县区或长期居住本县区的职工原则上要求购买相关礼物送至员工家属手中；
   　　（2）户籍地在本县外且住宿舍职工可以购买礼物送至科室或宿舍，由行政办公室人员组织并送上生日祝福；
   　　（3）生日礼物除随机礼物外，还有行政办公室统一制作水晶卡片，水晶卡片可制作该职工生活照，并附上院长寄语。
    　　三、参加人员： 全体员工
    　　四、生日礼物相关规定： 
   　　1、总价值在100元以内；
   　　2、生日礼物由水晶卡片和随机礼物构成；
   　　3、随机礼物有蛋糕、生活用品、办公用品、电影票、鲜花等构成。
    　　五、本方案由人事科负责计划并实施 
   　　行政办公室监督，各科室配合完成，如有未尽事宜，及时完善。
   　　员工生日活动策划方案 篇3    　　一、时间 
   　　5分钟
    　　二、人数 
   　　不限
    　　三、道具 
   　　xxx......
    　　四、概述 
   　　这是一个不可能完成的任务，但是它会给游戏者带来无尽欢笑。
    　　五、目的 
   　　1、使小组充满活力。
   　　2、创造融洽的气氛，为后续培训活动的开展奠定良好基础。
   　　3、让队员们能够自然地进行身体接触和配合，消除害羞和忸怩感。
    　　六、准备步骤 
   　　1、让队员们紧密地围成一圈，包括你自己。
   　　2、让每个队员把自己的胳膊搭在相邻同伴的肩膀上。如主图所示。
   　　3、告诉大家我们将要面临一项非常艰巨的任务。这项任务是大家要一起向着圆心迈3大步，同时要保持大家已经围好的圆圈不被破坏。
   　　4、等大家都搞清楚了游戏要求之后，让大家一起开始迈第一步。迈完第一步后，给大家一些鼓励和表扬。
   　　5、现在开始迈第二步。第二步迈完之后，你可能就不必挖空心思去想那些表扬与鼓励的词语了，因为，目前的处境已经使大家忍俊不禁了。
   　　6、迈第三步，其结果可能是圆圈断开，很多队员摔倒在地。尽管很难成功地完成任务，但是这项活动会使大家开怀大笑，烦恼尽消。
    　　七、讨论问题示例 
   　　1、安全：在迈第三步的时候尤其要注意，不要让有些队员摔得过重。
   　　2、变通：
   　　（1）如果参加人数较多的话，比如多于40个人，可能分成小组来做游戏会更好一些。
   　　（2）可以把队员们的眼睛都蒙起来做这个游戏。
   　　员工生日活动策划方案 篇4   　　为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设，加深企业文化内涵。
    　　一、活动主旨： 
   　　我们致力宣扬公司真情服务的理念，丰富员工文娱生活。心系员工，意在能使大家过一个难忘的集体生日聚会，增强团队凝聚力，传播科室大家庭的'文化气息。
    　　二、活动时间： 
   　　20xx年11月12-15日，以班组举行共四天。
    　　三、地点： 
   　　科室员工休息室1W-025
    　　四、活动对象： 
   　　科室第四季度寿星,共计21人。
    　　五、活动筹备与安排： 
   　　（1）准备工作：工会委员统计本季度生日员工名单，提前采购生日蛋糕以及活动所需物品。生日会届时做好活动现场布置。
   　　（2）活动内容：
   　　①主持人开场，科室经理寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福；
   　　②寿星代表发表生日感言。
   　　③联欢活动环节：唱生日歌，许生日愿望，分享生日蛋糕；现场派发生日卡与生日礼物，合影留念。
   　　④生日会结束，清理场地。
    　　六、预算： 
   　　第四季度生日员工是21人，每人费用是50元，共计：20x50=1050元。
   　　员工生日活动策划方案 篇5    　　一、目的 
   　　为增进员工对部门的认同度和归属感，使各位员工真正地融入到部门大家庭当中，进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。
    　　二、活动主题 
   　　客服部员工生日会
    　　三、活动时间 
   　　每季度举办一期，每期约2~3个小时，具体时间提前通知。
    　　四、活动场地 
   　　公司三楼会议室，具体根据当期会议室安排。
    　　五、活动对象 
   　　1、当季度生日的员工；
   　　2、部门全体员工及领导；
    　　六、活动程序安排 
   　　1、准备工作：准备生日贺卡、蛋糕、饮料、小礼品；
   　　1、1举办者统计当期生日员工名单，准备好生日贺卡，请同事、领导写上祝福语并签名；
   　　1、2邀请寿星员工，领导及部门所有同事参加活动；
   　　1、3提前购买好需要送给生日员工的礼品和参加活动获胜员工的礼物；
   　　2、活动内容安排
   　　2、1举办者人开场；
   　　2、2请领导或举办者寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达部门对员工的祝福；
   　　2、2赠送有领导、同事签名的生日贺卡；
   　　2、3寿星代表发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事；
   　　2、4组织全体员工玩一些小游戏，比如“你比划我猜”这样的游戏，弄一些比较逗趣的词语让大家表演，分组竞赛。还有“猜歌名”，截取一些音乐片段，让大家抢答。准备一些小礼物，奖励给参与表演或活动获胜的员工；
   　　2、5唱生日歌，许生日愿望，分享生日蛋糕，合影留念；
   　　2、6生日会结束，清理场地。
    　　七、费用预算 
   　　略
   　　员工生日活动策划方案 篇6    　　一、策划背景 
   　　如今，很多公司为了留住优秀员工，除了待遇留人、平台留人、感情留人也日趋被关注，对员工的暖心工程也日趋被关注。其中越来越多的公司开始关注起员工的生日，简单赠送生日蛋糕已成为形式化，这种可以预期的结果已无法给人造成一种触动。
    　　二、策划目标 
   　　1、公司从细节着手，关心、激励员工本人。
   　　2、利用此机会传递公司的企业文化，加强员工的归属感
    　　三、策划原则及宗旨 
   　　1、要有惊喜
   　　2、贴近需求
   　　3、最经济的方式达到最优秀的效果
    　　四、责任部门 
   　　1、每月初管理课筛选出本月度生日的员工，并将名单以邮件形式发给各部门文员，将消息更好的传递给员工。
   　　2、管理课准备礼品、贺卡及生日会上的食品（每次购买的东西都不一样）
   　　3、购买生日蛋糕（以人数的多少购买蛋糕的大小）
    　　五、与员工的互动 
   　　1、与员工做一会儿游戏，缓和气氛、放松心情
   　　2、与员工共同完成抽奖活动
   　　3、由总经理亲手发放生日贺卡并祝福
   　　4、与员工共同分享生日蛋糕
    　　六、为减少公司成本的开支，又让员工感到温暖与关怀。 
   　　以便弘扬公司的企业文化、调动员工的积极性、减少人员流失、增强企业凝聚力、全面营造出一种“理解员工、关心员工”的文化氛围，将为公司实现发展战略目标提供强大的力量源泉。
    　　七、费用预算 
   　　1、生日蛋糕、零食：以人数多少购买
   　　2、贺卡：1元（1x1800=1800元）
   　　3、生日抽奖：25x1800=45000
   　　本规定从20xx年7月15日开始执行
   　　员工生日活动策划方案 篇7   　　举办月度员工生日party活动，是为了进一步栓心留人，凝心聚力，使广大员工真正地融入集体大家庭中，以酒店为家。提升员工对企业的认同感和归宿感。酒店拟每二个月，为员工举办生日party活动。
   　　具体内容如下：
    　　一、活动主题： 
   　　英德利大酒店，你我的家。
    　　二、活动时间： 
   　　每二月一次，时间23小时(晚上20：30开始)，具体时间视客情而定。
    　　三、活动形式： 
   　　茶话会、联欢会等形式。
    　　四、活动地点： 
   　　一楼中餐厅大厅。
    　　五、参加人员： 
   　　当月酒店员工生日、酒店领导、当月生日员工所在部门经理。
    　　六、活动流程： 
   　　酒店领导致辞生日员工代表发言赠送贺卡联欢会分尝蛋糕(请酒店领导与生日员工代表共同切生日蛋糕)摄影留念。
    　　七、具体事宜： 
   　　1、将当月生日员工姓名和生日祝福语，制作成彩色宣传画，张贴在当月餐厅黑板报上橱窗栏内刊登、祝福。
   　　2、举办生日party后，将活动摄影照片张贴餐厅黑板报橱窗栏中并赠送给其本人留念。
   　　3、联欢活动以在大酒店中餐大厅举行(卡拉ok、化妆舞会为主，其间穿插游戏、诗朗诵等活动)。
   　　①邀请酒店领导表演节目，鼓励员工上台唱歌表演等，展示才艺。
   　　②视情况请生日员工所在部门出节目助兴。
   　　③小游戏(男、女步调一致跑、踩气球、抢凳子、猪八戒背媳妇等)。
   　　④纪念品(生日雨伞、茶杯、美容套件、米老鼠手电筒)。
   　　⑤合影留念。
   　　4、当月生日员工于生日将获得由酒店领导签字的贺卡。
   　　员工生日活动策划方案 篇8    　　一、活动主题： 
   　　公司是一家，欢乐靠大家。
    　　二、活动目的： 
   　　1、体现公司人本主义，增加员工归属感;
   　　2、丰富员工思想及生活，增加交流、沟通及合作能力。
    　　三、活动时间： 
   　　**月**日晚5：30-21：30
   　　活动形式：聚餐、联欢
   　　1、聚餐根据员工人数按10-12人/桌安排，每桌根据生日员工的部门、性别以及日常接触情况进行分组;
   　　2、聚餐时适当安排一些(58个)益智类小游戏，活跃气氛;
   　　3、联欢选择在歌厅，组织大家进行k歌比赛;
   　　4、比赛设业余评委3人，大众评委2人，以口头评分为主，最终评出优胜奖3名，发放小礼品;
   　　5、比赛中穿插35个小游戏，并予以奖励;
    　　四、活动地点： 
   　　牛哥火锅店、好乐迪歌厅
    　　五、参加人员： 
   　　7-9月生日员工、公司领导
    　　六、活动流程： 
   　　领导致辞生日员工代表发言聚餐分尝蛋糕(请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕)k歌比赛摄影留念
    　　七、具体事宜： 
   　　1、举办生日party后，将活动摄影照片张贴在公告栏中，并赠送给其本人留念。
   　　2、联欢活动以卡拉ok、游戏为主，其间穿插抽奖活动。
   　　①邀请领导表演节目，鼓励员工上台唱歌表演等，展示才艺;
   　　②视情况请生日员工所在部门出节目助兴;
   　　③小游戏;
   　　④合影留念;
   　　⑤登记好相关台帐。
    　　八、费用预算 
   　　(合同工42人，试用工8人，合计50人，公司领导除外)
   　　就餐费用：30元/人*50人=1500元;
   　　卡拉ok比赛：15元/人*50人=750元;
   　　游戏奖品：200元;
   　　生日蛋糕：550元;合计总费用3000元。

5. 员工生日会活动策划方案

 　　为了确保活动取得实效，预先制定活动方案是必不可少的，活动方案是阐明活动时间，地点，目的，预期效果，预算及活动方法等的企划案。写活动方案需要注意哪些格式呢？下面是我为大家整理的员工生日会活动策划方案范文，希望能够帮助到大家。
   　　员工生日会活动策划方案1   　　阳春三月天气新，湖中丽人花照春。春风三月的姹紫嫣红荡漾我们的心潮，让我们以感恩之心为三月寿星们献上生日祝福……xx的发展浸透着大伙的汗水！xx的满园春色缕缕含香，我们诚邀您在枝繁叶茂的三月天，一同约定，春暖花开时，参与本月的主题生日会！伙伴们，让我们手牵手，肩并肩一同融入xx大家庭中共聚愉悦，一同分享惬意的生日会，与公司共同成长和发展，共同谱写xx文化的华丽篇章。
    　　一、活动主旨： 我们致力宣扬公司绿色健康的理念，丰富员工文娱生活。心系员工，意在能使大家过一个难忘的集体生日聚会，增强团队凝聚力，传播xx大家庭的文化气息。
    　　二、 活动时间与地点： 
    　　三、 活动对象： 特邀嘉宾xx董事长、总裁xx及三月寿星们
    　　四、活动筹备与安排： 
   　　（1）准备工作：准备生日贺卡、生日蛋糕和布置活动现场。培训部统计当期生日员工名单，准备好生日贺卡，提前申请采购生日礼物、蛋糕以及活动所需物品。生日会届时做好活动现场布置。
   　　（2）策划工作：培训部将计划主要通过拍VCR的形式分别安排xx董事长（计划预约在27日上午）发表对本月寿星们的祝福致辞，同时也让寿星们表达对皮董的祝福，拍摄同时附上写着祝福心语的便利贴。具体安排如下图：
   　　为了使生日会各项进程顺利落实，需要各部门的齐心协力，共同完成，如表：
   　　生日会各部门分工
   　　恰逢3月5日当天是xxx董的生日，耐人寻味的是我们将制造惊喜，把较早前拍摄好的VCD呈现在生日会上，让xx接收到xx家人们温馨无比的祝福话语。
   　　（3） 活动内容：
   　　主持人开场，特邀嘉宾xx、xx寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福；寿星代表发表生日感言，培训部播放VCR。
   　　联欢活动环节：唱生日歌，许生日愿望，分享生日蛋糕；合唱《明天会更好》或《感恩的心》，现场派发生日卡与生日礼物，合影留念。
   　　生日会结束，清理场地。
    　　五、 活动费用预算 
   　　员工生日会活动策划方案2   　　为了提升员工对公司的归属感和认同度，凝心聚力，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，更好为公司创造效益，并进一步丰富我公司企业文化，加深企业文化内涵，拟为员工举办生日活动，具体内容如下：
    　　一、 集体活动： 当月生日的员工在一起举办活动。
   　　1、活动时间：每月一次，时间1个小时（晚餐时开始），具体日期视情况而定。
   　　2、活动形式：聚餐、联欢
   　　3、参加人员：当月生日员工、在家的领导、当月生日员工所在部门经理及同事、人力资源部门相关人员
   　　4、活动流程：领导致辞——生日员工代表发言——赠送贺卡（贺卡一定要领导的亲笔题词）——聚餐——分尝蛋糕（请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕）——共唱生日歌——摄影留念
   　　5、具体事宜：
   　　将当月生日员工姓名和生日祝福语制作成彩色宣传画，张贴在橱窗栏内并附上祝福。举办生日party后，将活动摄影照片张贴在橱窗栏中并赠送给其本人留念。
   　　优点：大家共同庆祝，热闹有趣，让生日员工印象深刻，并有期待感， 放在午餐时间搞活动，不耽误工作。 
   　　缺点：不能让所有员工都放在生日当天庆祝，花费较大，当月生日员工人数较多时，活动时兼顾不到所有人的情绪，容易流于形式，且比较占用领导的精力和时间。
    　　二、 单独庆祝： 在员工生日的当天，一一表示祝贺。
   　　1、活动时间：早上开始上班时
   　　2、参加人员：当日生日员工、在家的领导、人力资源部门相关人员
   　　3、活动项目：
   　　给员工买生日蛋糕；由在家的领导赠送董事长及总经理签名的贺函及生日贺卡； 在员工过日当天发个红包,不用很多，图个吉利，由在家的领导发放，表示祝贺；可以为他们在电台点首歌；与公司领导合影留念；男员工收到的生日礼物和女员工不同，如女员工会收到一束鲜花，男员工可能会收到一个有纪念意义的.其他东西（重要的是提前会征求员工的愿望），钱不多，但很温馨；
   　　4、具体事宜：
   　　在我们的公告栏上特地规划出一块位置用来做生日员工的“心语心愿”区! 将它做成了一个心型,然后将它装饰得PPLL的,每个月将生日员工的照片提前贴出来,然后由公司所有员工都将自己给他们的祝福语写在上面!(这样,生日员工心里至少会开心一天的,或者更久)。
   　　优点：为每人单独庆祝，会让员工感觉自己很受重，且可以经常改变花样，有新鲜感，花费较少，需要时间较短，不占用领导的时间和精力。
   　　缺点：所有项目都比较严肃，不十分热闹，如果员工多的时候，可能每天都有人过生日，或者一天内有几个人同时过生日，比较占用时间。
   　　员工生日会活动策划方案3   　　举办月度员工生日party活动，是为了进一步栓心留人，凝心聚力，使广大员工真正地融入集体大家庭中，以酒店为家。提升员工对企业的认同感和归宿感。酒店拟每二个月，为员工举办生日party活动。
   　　具体内容如下：
    　　一、活动主题： 
   　　英德利大酒店，你我的家。
    　　二、活动时间： 
   　　每二月一次，时间23小时(晚上20：30开始)，具体时间视客情而定。
    　　三、活动形式： 
   　　茶话会、联欢会等形式。
    　　四、活动地点： 
   　　一楼中餐厅大厅。
    　　五、参加人员： 
   　　当月酒店员工生日、酒店领导、当月生日员工所在部门经理。
    　　六、活动流程： 
   　　酒店领导致辞生日员工代表发言赠送贺卡联欢会分尝蛋糕(请酒店领导与生日员工代表共同切生日蛋糕)摄影留念。
    　　七、具体事宜： 
   　　1、将当月生日员工姓名和生日祝福语，制作成彩色宣传画，张贴在当月餐厅黑板报上橱窗栏内刊登、祝福。
   　　2、举办生日party后，将活动摄影照片张贴餐厅黑板报橱窗栏中并赠送给其本人留念。
   　　3、联欢活动以在大酒店中餐大厅举行(卡拉ok、化妆舞会为主，其间穿插游戏、诗朗诵等活动)。
   　　①邀请酒店领导表演节目，鼓励员工上台唱歌表演等，展示才艺。
   　　②视情况请生日员工所在部门出节目助兴。
   　　③小游戏(男、女步调一致跑、踩气球、抢凳子、猪八戒背媳妇等)。
   　　④纪念品(生日雨伞、茶杯、美容套件、米老鼠手电筒)。
   　　⑤合影留念。
   　　4、当月生日员工于生日将获得由酒店领导签字的贺卡。

6. 员工生日会活动策划方案

 　　为保障活动顺利开展，常常要根据具体情况预先制定活动方案，活动方案的内容和形式都要围绕着活动的主题来展开，最终达到活动的目的或者意义。那么你有了解过活动方案吗？以下是我帮大家整理的工厂员工生日会活动策划方案，仅供参考，大家一起来看看吧。
   　　员工生日会活动策划方案1    　　一、 目的 
   　　为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设，加深企业文化内涵。
    　　二、 活动主题 
   　　xx公司第x季度员工生日会
    　　三、 活动时间 
   　　每季度举办一期，每期约3个小时，具体时间提前通知。
    　　四、 活动场地 
   　　公司宿舍三楼活动室、其它户外或租用活动场所，具体根据当期活动内容安排。
    　　五、 活动对象 
   　　1、当季度生日的员工；
   　　2、邀请公司领导参加；
   　　3、有文艺特长者带节目提前报名参加。
    　　六、 活动程序安排 
   　　1、准备工作：准备生日贺卡、布置活动现场
   　　1.1、人力资源部统计当期生日员工名单，准备好生日贺卡，请同事、领导写上祝福语并签名；
   　　1.2、邀请寿星员工参加活动，同时请领导及有文艺特长的同事参加；
   　　1.3、提前购买好活动所需物品；
   　　1.4、做好活动现场布置，如租赁场地，则提前与出租方联系好。
   　　2、活动内容安排：
   　　2.1、主持人开场；
   　　2.2、领导或主持人寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福；
   　　2.3、赠送有领导、同事签名的生日贺卡；
   　　2.4、寿星代表发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事；
   　　2.5、感恩公司，全体合唱厂歌——《xxxxxxxx》；
   　　2.6、联欢活动环节：活动形式可每期具体策划，内容主要有：互动娱乐游戏、卡拉OK比赛、节目表演、交谊舞会、烧烤活动或其它户外活动等。每期设置一些小礼物，奖励给参与表演或活动获胜的员工；
   　　2.7、唱生日歌，许生日愿望，分享生日蛋糕；
   　　2.8、合唱《明天会更好》或《感恩的心》，合影留念；
   　　2.9、生日会结束，清理场地。
    　　七、 费用预算 
   　　目前xx公司在职人数为215人，xx公司180人，集团9人，合计404人，预计年度总人数480人（包含辞职补充），按30元/人的标准，合计费用为14400元（费用视实际参加人数，由各公司分摊）。每期费用视活动形式不同可灵活安排，但年度总费用必须控制在总预算金额范围内。
   　　员工生日会活动策划方案2   　　为了提升员工对公司的归属感和认同度，凝心聚力，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，更好为公司创造效益，并进一步丰富我公司企业文化，加深企业文化内涵，拟为员工举办生日活动，具体内容如下：
    　　一、 集体活动： 
   　　当月生日的员工在一起举办活动。
   　　1、活动时间：每月一次，时间1个小时（晚餐时开始），具体日期视情况而定。
   　　2、活动形式：聚餐、联欢。
   　　3、参加人员：当月生日员工、在家的领导、当月生日员工所在部门经理及同事、人力资源部门相关人员。
   　　4、活动流程：领导致辞——生日员工代表发言——赠送贺卡（贺卡一定要领导的亲笔题词）——聚餐——分尝蛋糕（请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕）——共唱生日歌——摄影留念。
   　　5、具体事宜：
   　　将当月生日员工姓名和生日祝福语制作成彩色宣传画，张贴在橱窗栏内并附上祝福。举办生日party后，将活动摄影照片张贴在橱窗栏中并赠送给其本人留念。
   　　优点：大家共同庆祝，热闹有趣，让生日员工印象深刻，并有期待感，放在午餐时间搞活动，不耽误工作。
   　　缺点：不能让所有员工都放在生日当天庆祝，花费较大，当月生日员工人数较多时，活动时兼顾不到所有人的情绪，容易流于形式，且比较占用领导的精力和时间。
    　　二、 单独庆祝： 
   　　在员工生日的当天，一一表示祝贺。
   　　1、活动时间：早上开始上班时
   　　2、参加人员：当日生日员工、在家的领导、人力资源部门相关人员
   　　3、活动项目：
   　　给员工买生日蛋糕；由在家的领导赠送董事长及总经理签名的贺函及生日贺卡； 在员工过日当天发个红包，不用很多，图个吉利，由在家的领导发放，表示祝贺；可以为他们在电台点首歌；与公司领导合影留念；男员工收到的生日礼物和女员工不同，如女员工会收到一束鲜花，男员工可能会收到一个有纪念意义的其他东西（重要的是提前会征求员工的'愿望），钱不多，但很温馨；每个员工的生日那天，与公司在家的领导共进生日午餐。
   　　4、具体事宜：
   　　在我们的公告栏上特地规划出一块位置用来做生日员工的“心语心愿”区！ 将它做成了一个心型，然后将它装饰得PPLL的，每个月将生日员工的照片提前贴出来，然后由公司所有员工都将自己给他们的祝福语写在上面！（这样，生日员工心里至少会开心一天的，或者更久）。
   　　优点：为每人单独庆祝，会让员工感觉自己很受重，且可以经常改变花样，有新鲜感，花费较少，需要时间较短，不占用领导的时间和精力。
   　　缺点：所有项目都比较严肃，不十分热闹，如果员工多的时候，可能每天都有人过生日，或者一天内有几个人同时过生日，比较占用时间。

7. 企业员工生日活动方案

 　　为了确保事情或工作能无误进行，通常需要预先制定一份完整的方案，方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作，一般都用带“文件头”形式下发。方案的格式和要求是什么样的呢？下面是我为大家收集的企业员工生日活动方案，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
   企业员工生日活动方案1   　　为了进一步落实“以人为本”的精神，显现企业文化的作用，提升员工对企业的认同感和归属感，使广大员工真正地融入集体大家庭，以企为家，现公司决定每月为员工举办生日Party，具体内容如下：
   　　 一、生日员工享受福利： 
   　　1、生日会上可获得精美贺卡一张。
   　　2、生日会上可获得公司为你们准备的生日蛋糕一个。
   　　3、生日会上可获得公司为你们准备的精美礼物一份。
   　　4、可参加公司为你们组织的生日会上的抽奖活动。(人人有机会!)
   　　 二、生日会活动内容 
   　　1、活动主题：博硕——你我的家
   　　2、活动时间：未定(具体时间请留意员工生日栏)
   　　3、活动形式：联欢(唱歌、跳舞、游戏、抽奖)
   　　4、活动地点：员工俱乐部
   　　5、参加人员：公司领导、当月生日员工、企业文化小组(负责生日会上的一切事宜)
   　　6、活动流程：主持人开场白——经理祝词——员工代表发言——联欢(唱歌、跳舞、游戏、抽奖)——点生日蜡烛、唱生日歌、吃蛋糕——摄影留念(之后可张贴在员工生日栏中)——抽奖环节——主持人结束词
   　　7、活动具体事宜：
   　　(1)等待各位进场(生日幻灯片，背景音乐“祝你生日快乐”)
   　　2)主持人开场白：暂定(胡文蓉、潘朝波)
   　　尊敬的各位领导，博硕亲爱的伙伴们，大家晚上好!在这欢聚的时刻，迎来我们公司4月份的员工生日。首先请允许我代表博硕江西有限公司的全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和忠心的感谢，同时要对4月份的寿星们表示深深的祝福。
   　　3)下面有请我介绍今天到场的领导和嘉宾。(请某某领导给我们今天的寿星们送上最真挚的祝福——员工代表说话(可以提前为她拟好稿件会上直接念)
   　　(4)就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连!让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌(幻灯片图片出来，音乐响起，灯光暗下，寿星许愿!一起吹蜡烛!)
   　　(4)联欢节目：可设置2-3个节目，有奖竞猜、3个游戏，游戏中设奖项，获胜者可得精美小礼品，节目和游戏可穿插。
   　　A、节目待定
   　　B、有奖竞猜题目暂定有：(可加公司制度类问题)
   　　1、您的入职日期是哪一天?
   　　2、博硕江西有限公司经理全名是?
   　　3、公司是谁旗下的谁的子公司?(是全球的3C解决方案提供商华硕旗下和硕集团子公司
   　　4、在博硕公司，让你最感动的.一件事情是什么?
   　　5、如果有一天您要辞职，最主要的原因是什么?
   　　6、博硕江西有限公司一期奠基日期是什么时候?
   　　7、博硕江西有限公司二期什么时候投产?(20xx年7月1日)
   　　8、听主持人唱歌中的前一句，请接下面3句。(例：今天是你的生日，我的中国，清晨我放飞一群白鸽……………………!)
   　　9、员工俱乐部开放时间?开放项目说5个以上?(周一至周日19：30——21：30，有乒乓球、篮球、羽毛球、台球、健身操、ktv等)
   　　10、你选择加入博硕的原因是什么?
   　　11、员工生日的福利有哪些?(长寿面、生日蛋糕、一支花、一。张贺卡、参加生日会抽奖机会)
   　　12、请说出您部门5位同事的姓名?
   　　13、女职工产假可多少天?是否带薪?(女性从业人员分娩前后应给予90天带薪产假)
   　　14、婚假几天?需提供什么证件?(从业人员结婚者可请婚假五日，工资照给。需提供结婚复印件，交验原件)
   　　15、工资发放日为哪一天?(每月15日)
   　　16、8点上班后多少分钟之内算迟到?(3——15分钟)
   　　17、维护团体荣誉，有具体事迹者有什么奖励(嘉奖一次或奖金奖励)
   　　18、公司地址是什么?(江西省吉安市吉安县工业园西区曙光路)
   　　19、这一次参加生日会的寿星一共有多少人?
   　　(生日员工以举手抢答主持人提出的问题，答对均有奖，答错夹耳朵)
   　　C、进入晚会高潮：(抽奖活动)(提前做好入场券或打印好每个人的人名在进场时就扔进抽奖箱中公平、公开、公正!)
   　　三个寿星纪念奖(奖品待定)
   　　二个快乐寿星奖(奖品待定)
   　　一个幸运寿星奖(奖品待定)(放礼花、带花环)
   　　三、活动预算费用：
   　　1、场地布置费用(俱乐部门口气球拱门、投影这边横幅(博硕公司第二届4月员工生日会)、镜子那边背景(大块彩布，布上有漂亮图片及祝你生日快乐彩字等等)、彩喷、礼炮、花环等)
   　　2、蛋糕一共?个(小蛋糕上面有每个人的名字和祝福语的)是做多层的一个大的还是没人一个小的?
   　　3、定做生日贺卡?张(上面有公司简介、生日祝福语、领导签名)
   　　4、每人一份小礼物
   　　5、准备?份竞猜题目胜者小礼物+企业文化小组(负责生日会上的一切事宜)每人一份+两位主持人
   　　6、三个寿星纪念奖、二个快乐寿星奖、一个超级幸运寿星奖
   企业员工生日活动方案2   　　 一、目的 
   　　为体现公司对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对公司的认同度和归属感，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而保持更好的工作心态，与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设，加深企业文化内涵。
   　　 二、活动主题 
   　　莱蒙公司XX月份员工生日晚会
   　　 三、活动时间 
   　　每月举办一期，每期约3个小时，具体时间提前通知。
   　　 四、活动场地 
   　　公司宿舍三楼活动室、其它户外或租用活动场所，具体根据当期活动内容安排。
   　　 五、活动对象 
   　　1、当季度生日的员工;
   　　2、邀请公司领导参加;
   　　3、有文艺特长者带节目提前报名参加。
   　　 六、活动程序安排 
   　　1、准备工作：准备生日贺卡、布置活动现场
   　　1.1人力资源部统计当期生日员工名单，准备好生日贺卡，请同事、领导写上祝福语并签名;
   　　1.2邀请寿星员工参加活动，同时请领导及有文艺特长的同事参加;
   　　1.3提前购买好活动所需物品;
   　　1.4做好活动现场布置，如租赁场地，则提前与出租方联系好。
   　　2.活动内容安排：
   　　2.1主持人开场;
   　　2.2领导或主持人寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福;
   　　2.2赠送有领导、同事签名的生日贺卡;
   　　2.3寿星代表发表生日感言，并分享人生中最有意义的一件事;
   　　2.4感恩公司，全体合唱厂歌--《》;
   　　2.5联欢活动环节：
   　　活动形式可每期具体策划，内容主要有：互动娱乐游戏、卡拉OK比赛、节目表演、交谊舞会、烧烤活动或其它户外活动等。每期设置一些小礼物，奖励给参与表演或活动获胜的员工;
   　　2.6唱生日歌，许生日愿望，分享生日蛋糕;
   　　2.7合唱《明天会更好》或《感恩的心》，合影留念;
   　　2.8生日会结束，清理场地。
   　　 七、费用预算 
   　　略
   　　批准：核准：制定：
   企业员工生日活动方案3   　　 一：13：20进场 
   　　 二：13：40开始（活动历时2小时半） 
   　　 三：进场音乐伴奏 （生日快乐歌推荐），主持人登场开场白：尊敬的各位来宾，新开元亲爱的伙伴们大家下午好（在介绍自己），在这充满活力的午后，在这欢聚的时刻（因为是中午的派对前面一时想不到用在中午的词，这词是本人加上的如认为不合适可以自己更改），迎来我们公司本季度员工生日。今天我们大家一起庆祝寿星们的生日，让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌，让寿星们在歌声中许下来年的愿望，并送上我们最美好的祝福。就让我们一起来分享生日的甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽，祝愿寿星们岁岁年年详和平安，永远年轻，开心永恒。并祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连！相信在午后我们大家的歌声和笑语，将伴随你们度过一个难忘的生日派对   。接下来，就由请寿星们闪亮登场，与大家见面！（礼花）
   　　主持人按生日的时间顺序宣布过生日的员工名单并配以生日祝福歌。（如果可以的话最好配以PPL照片播放），让他们用一句话表达自己的想法和愿望并接受大家的祝福。下面有请XX经理为这次派对致词：
   各位同仁大家好！
   　　首先，我代表新开元的全体员工，并以我个人作为总经理，向过生日的员工及他们的家人，表示热烈的祝贺！向参加今天派对的所有员工，表示诚挚的欢迎！今天是我们第一次（我不知道是不是第几次如不是可以改）为员工聚办的集体生日聚会，在此我先预祝这个生日聚会圆满成功。在以后的每个月里无论过生日的员工多少，我们都将为每月过生日的员工举行一次这样的聚会，让大家能够多一次机会在一起娱乐，但在娱乐的同时也要增进大家的友谊拉近大家的距离，在平时的工作中，大家都辛苦，在今天这个午后大家就自娱自乐，敞开心怀尽情欢歌。一个人的成就，在于日积月累；一个人的成功，在于坚韧不拔”。在此，我要对本月过生日的员工说，今天你增了一岁，加了一份智慧，像小鸟初展新翅；明天，你就要像雄鹰一样展翅飞翔、鹏程万里!在你的人生道路上，我们永远支持你、祝福你！祝你们生日快乐、一帆风顺！
   　　同时，我也代表我们全家将最美好的祝福送给大家，祝大家身体健康、生活幸福、万事如意！再次感谢大家的光临，希望大家在今天吃的舒心、喝的尽兴、玩的开心！（掌声欢迎）
   　　 四：寿星游戏： 主持人：下面到了我们的游戏的环节，首先我先说明下游戏规则：寿星们准备了（吸红酒或饮料比赛）每人面前准备一杯相同大小的红酒或饮料（4人），每人发放吸管两支、透明胶一卷，当一声令下后，寿星们用透明胶将两支吸管连接，并用连接好的吸管将身前的啤酒或饮料吸完。最先吸完的有奖（明天我去逛下，有小玩意儿的话，就买些做为“奖品”，没有的话，就只有罚了――高歌一曲），最后一位有罚。（注意点：必须是两根吸管连接起来才有效，不能用单独的一根去吸）
   　　 五：集体游戏： 主持人：下面我们大家在一起玩个游戏，
   　　1、事先写一些有关日常生活情景的词语在大纸片上，然后把参赛人员分成几组（最好两组），首先由一组派两个人出来表演纸片上要求的情景，剩下队友根据他们的动作来猜纸片的字，另一组派人背对着猜字的人向表演的人展示纸片。猜对一个词，组里加一分。表演的人选由组里循环，轮完后由下一组猜字表演。胜方由组里的总分决出，可在比赛时计时以避免重分。建议纸片的字接近玩的人的生活习惯（体育项目、动物、生活用品），搞笑。可任意组队。
   　　2、“生日快乐、快乐生日游戏”：大家围坐成一个圆圈，一起说“生日快乐、快乐生日”然后由某一人说一个适合过生日的地方，在指定下一位人员，再是大家一起说 “生日快乐、快乐生日”，接下来就是刚才指定的人员，以此类推，说不上来的人即为输，接受惩罚；然后继续进行，直至尽兴为止。规则：地点不能重复，地点要实际，若重复、不切实际则为输。（渲染主题，考验大家的应变能力）
   　　3、“数数游戏”：所有人伸出一只手，五指表示五个数字，随便岀数后将所有的手指个数相加，在从坐庄的人开始顺时针数数，数到谁谁就接受惩罚。（体现大家共同参与的乐趣）  (或可自己设定游戏)
   　　 六：自由唱歌、跳舞或酒令时间 （推荐唱歌 跳舞 模仿秀 小品 抽奖） 
   　　 七：主持人语： 一个蛋糕象征一个团结的集体，一支支闪亮的蜡烛一颗颗跳动的心，心因为集体而精彩，集体因心而自豪；今晚我们大家一起来庆祝寿星们的生日，让我们一起点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌，让寿星们在歌声中许下自己美好的愿望！并送上最美好的祝福！让我们一起来分享生日的甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽，下面就请：
   　　1、上蛋糕
   　　2、关灯
   　　3、点蜡烛  （放伴奏）
   　　4、一起唱生日歌
   　　5、 寿星们许愿
   　　6、吹蜡烛
   　　7、请嘉宾为大家切蛋糕
   　　8、请大家享用蛋糕
   　　 八：主持人 ：现在请寿星与大家分享今天活动至此的内心世界，以及自己成长经历中最为感动的一件事  （边吃蛋糕边进行，配背景音乐）
   　　主持人结束语：（主持人可以朗诵诗歌祝你生日快乐  （配乐：）让我们紧衔一句祝福
   　　把她送到你的身边
   　　让她在你的身边萌芽茁长
   　　让她长成一颗颗晶亮的星星
   　　在你的天空飞扬
   　　黄昏用黑色渲染行者的双眼
   　　而我们的祝福会让星星把你的旅途照亮
   　　象烛芒守护你的今宵
   　　漫天星子会让你的每一个昼夜闪烁金光
   　　我们的祝福
   　　是那潺潺的星光的流水
   　　流过你的明眸、你的皓齿
   　　流到你的心上
   　　让我们深切的一句祝福
   　　成为祝福中最真挚的一个字
   　　最耀眼的一个词
   　　最感人的一句话
   　　在你的耳畔飘荡
   　　让我们的祝福
   　　成为你的影子
   　　让我们最真纯的心愿
   　　伴你在时空的隧道流浪
   　　祝你们：生日快乐！）（推荐）
   　　 九：结束 
   　　（背景音乐《难忘今宵》）今晚我们这里歌声阵阵，笑语片片，所有的祝福和问候，相信我们的寿星都收下了。是友情和关爱让我们相聚，一起渡过这段难忘的时光；我们工作在部品生产管理科同一个团队中，使我们彼此相识相知，让我们记住这个快乐和充满温情的夜晚，让真挚的友情如高山流水般永远流淌在我们心田；让我们的友谊跟随着工作升华，让阳光灿烂的日子永远伴随我们生命的每一天！让我们再一次祝福寿星们在未来的岁月里，风调雨顺，岁岁平安！    生日PARTY到此结束，再见！！

8. 公司员工生日活动方案

 　　为了确保工作或事情能高效地开展，常常需要提前准备一份具体、详细、针对性强的方案，方案是有很强可操作性的书面计划。那么我们该怎么去写方案呢？下面是我整理的公司员工生日活动方案，仅供参考，大家一起来看看吧。
   公司员工生日活动方案1   　　为了增强饭店凝聚力，加强员工归属感，进一步推动饭店企业文化建设，形成良好的企业向心力和凝聚力，让每位在饭店工作的员工切实感受到家庭的温暖，达到情感留人的目的，特制定以下员工生日福利方案。
   　　 一、适用人员： 
   　　饭店所有的员工
   　　 二、福利项目 
   　　1、三年（含）以上店龄的员工在生日当天可计为有薪假期，按正常出勤计考勤。因工作需要，不能在生日当天休假的员工可由部门根据实际另行安排调休。（此条需斟酌）
   　　2、红鸡蛋
   　　员工生日当天，可在员工食堂处享受代表吉祥如意的红鸡蛋两个
   　　3、生日贺卡、生日礼物
   　　生日贺卡和生日礼物由人力资源部统一申购管理，并在员工生日的前一天当面发给生日员工（礼物标准附后）。
   　　饭店领班级（含）以上的员工在其生日当天由总经理亲自发放生日礼物。
   　　4、生日专栏
   　　在饭店的宣传栏里设一个员工生日专栏，每天对于过生日的同事，附上生日的祝福。
   　　5、短信祝福
   　　由人力资源部通过手机向当天过生日的员工编发短信祝福。
   　　6、集体活动
   　　在每月底，举办一次本月生日人员的集体生日PARTY，活动内容：卡拉OK、蹦迪，集体生日蛋糕。若当月生日人数较少，就两月或季度举办一次。
   　　 三、责任部门： 
   　　1、人力资源部：负责生日员工的信息发布和宣传栏生日专栏信息的发布；相关费用的申请，生日物品的申购。
   　　2、后勤处：按照人力资源部提供的生日人员名单，提供生日红鸡蛋。
   　　 四、具体要求： 
   　　1、人力资源部在每月25号前统计下月度生日人员名单及具体生日（以员工信息登记表上生日为准）。
   　　2、名单确定后，后勤和人力资源部各留一份。人力资源部每天10：00前将当天生日员工名单及祝福语张贴于员工生日专栏里。
   　　3、人力资源部提前一天准备好员工的生日贺卡，并提前一天下午由人力资源部亲自把生日贺卡和生日礼品送给员工并给予祝贺。
   　　4、每月底由人力资源部安排组织本月生日人员的集体生日PARTY，负责人员的组织和安排，并在当天准备好蛋糕、水果和零食。与KTV协商在不影响正常经营的情况下安排好场地。
   　　5、遇饭店领班级（含）以上人员的生日，人力资源部需提前一天告知总经理。
   　　 五、费用预算 
   　　1、红鸡蛋2个：2元/人
   　　2、贺卡1张：2元/人左右
   　　3、生日礼物：
   　　员工：20元以内
   　　领班（含享受领班级待遇人员）：100元以内
   　　主管：150元以内
   　　经理：200元以内
   　　总监以上的饭店领导：300元以内
   　　经理级以上人员另送生日蛋糕一个（50元）。
   　　4、集体生日PARTY：每次500元左右。
   　　 六、其他规定 
   　　1、集体生日PARTY时间一般安排在月底，时间：晚上7：30—9：00。由本月生日员工自愿参加，原则上部门不得以加班为由阻挠员工参加，但是特殊情况除外。
   　　2、本规定从20xx年4月1日开始执行，以前有与本规定冲突的，以本规定为准执行。
   公司员工生日活动方案2   　　 一、策划背景： 
   　　如今，很多公司为了留住优秀员工，除了待遇留人、平台留人，感情留人也日趋被关注，对员工的暖心工程也日益被注重日趋被关注，为了让每位在大工的.员工切实感受到大工家庭般的温暖，特制定以下员工生日福利方案。
   　　 二、策划目标： 
   　　1、公司从细节着手，关心、激励员工；
   　　2、利用此机会，传递公司文化，加强员工归属感。
    　　三、福利项目 
   　　（适用于公司所有在岗工龄满一个月的员工）
    　　四、责任部门： 
   　　人力资源部：负责生日员工的信息发布和宣传栏生日专栏信息的发布；相关费用的申请，生日物品的申购。
    　　五、具体要求： 
   　　1、人事部在每月28号之前筛选下月度生日员工名单和具体日期（以员工应聘表上的日期为准），并以通知的形式提交总经办审批。
   　　2、批准后的人员名单复印后，人事部留底一份。人事部每天在早上十点之前将当天过生日的员工名单和祝福语张贴于员工生日专栏里。
   　　3、人事部提前一天准备好员工的生日贺卡和生日礼物，在员工生日当天亲手送给员工并予以祝贺。（如遇节假日则提前或者顺延）
   公司员工生日活动方案3   　　 一、策划背景 
   　　如今，很多公司为了留住优秀员工，除了待遇留人、平台留人、感情留人也日趋被关注，对员工的暖心工程也日趋被关注。其中越来越多的公司开始关注起员工的生日，简单赠送生日蛋糕已成为形式化，这种可以预期的结果已无法给人造成一种触动。
   　　 二、策划目标 
   　　1、公司从细节着手，关心、激励员工本人。
   　　2、利用此机会传递公司的企业文化，加强员工的归属感
   　　 三、策划原则及宗旨 
   　　1、要有惊喜
   　　2、贴近需求
   　　3、最经济的方式达到最优秀的效果
   　　 四、责任部门 
   　　1、每月初管理课筛选出本月度生日的员工，并将名单以邮件形式发给各部门文员，将消息更好的传递给员工。
   　　2、管理课准备礼品、贺卡及生日会上的食品（每次购买的东西都不一样）
   　　3、购买生日蛋糕（以人数的多少购买蛋糕的大小）
   　　 五、与员工的互动 
   　　1、与员工做一会儿游戏，缓和气氛、放松心情
   　　2、与员工共同完成抽奖活动
   　　3、由总经理亲手发放生日贺卡并祝福
   　　4、与员工共同分享生日蛋糕
   　　 六、为减少公司成本的开支，又让员工感到温暖与关怀。 
   　　以便弘扬公司的企业文化、调动员工的积极性、减少人员流失、增强企业凝聚力、全面营造出一种“理解员工、关心员工”的文化氛围，将为公司实现发展战略目标提供强大的力量源泉。
   　　 七、费用预算 
   　　1、生日蛋糕、零食：以人数多少购买
   　　2、贺卡：1元（1x1800=1800元）
   　　3、生日抽奖：25x1800=45000
   　　本规定从20xx年7月15日开始执行
   公司员工生日活动方案4   　　为了增强公司凝聚力，加强员工归属感，进一步推动公司企业文化建设，形成良好的企业向心力，让每位员工切实感受到江西安诚大家庭的温暖，特制定以下新的员工生日福利方案。
    　　一、适用范围 
   　　公司所有转正的员工。
    　　二、福利项目 
   　　1、生日贺卡
   　　公司设计制作统一格式的生日贺卡。贺卡印有公司对员工的生日祝福和公司总经理的亲笔签名。生日贺卡由行政部统一管理，并在员工生日当天发给生日的员工。
   　　2、集体活动（生日会）
   　　每月下旬举办当月生日人员的集体生日会，活动内容为：集体大生日蛋糕、集体晚餐、卡拉OK（也可组织其他集体活动如看电影、体育活动、户外活动等），可有效促进员工之间的情感沟通，活跃气氛。若当月生日人数较少或遇特殊情况无法如期举办，就顺延到下月，和下月生日人员一起参加集体生日会。
    　　三、责任部门 
   　　行政部：负责生日员工的名单收集和生日贺卡的制作、贺卡费用与集体生日会费用的申请和保管、大生日蛋糕的申购、集体生日会的通知。
    　　四、具体要求 
   　　1、行政部在每月25日前做好下月度生日人员名单及具体生日（以身份证为准），并制作好贺卡与集体生日会费用审批表提交总经理签字。
   　　2、行政部申请到集体生日会费用后，在每月20日前发出本月下旬某日举办集体生日会的通知。本月全体生日人员选择其中一名作为本月的生日代表，负责安排组织本月生日人员当天的集体生日会，时间一般为晚上，预订好集体晚餐地点和卡拉OK或其他集体活动的地点。行政部当天购买好大生日蛋糕，由生日人员或行政人员带到集体晚餐地点。
   　　3、集体生日会上生日人员须拍好活动照片，筛选后发给行政部。行政部在每月10日前冲洗好照片张贴在公司公告栏。
   　　4、集体生日会举办后一周内由当月的生日代表将当天的活动费用发票全部上交行政部，行政部填好费用报销单按照公司财务流程把发票提交财务部，集体生日会费用多退少不补。
    　　五、费用预算 
   　　1、生日贺卡：2元/人左右；
   　　2、集体生日会：每次100元/人。
    　　六、本方案自发布之日起执行，此前发布的关于员工生日礼金发放规定即行废止。 
   公司员工生日活动方案5   　　为了进一步落实“以人为本”的精神，显现企业文化的作用，提升员工对企业的认同感和归属感，使广大员工真正地融入集体大家庭，以企为家，现公司决定每月为员工举办生日Party，具体内容如下：
   　　 一、生日员工享受福利： 
   　　1、生日会上可获得精美贺卡一张。
   　　2、生日会上可获得公司为你们准备的生日蛋糕一个。
   　　3、生日会上可获得公司为你们准备的精美礼物一份。
   　　4、可参加公司为你们组织的生日会上的抽奖活动。（人人有机会！）
   　　 二、生日会活动内容（以一品威客网内部的一个生日活动方案为例） 
   　　1、活动主题：一品威客——你我的家
   　　2、活动时间：未定（具体时间请留意员工生日栏）
   　　3、活动形式：联欢（唱歌、跳舞、游戏、抽奖）
   　　4、活动地点：员工俱乐部
   　　5、参加人员：公司领导、当月生日员工、企业文化小组（负责生日会上的一切事宜）
   　　6、活动流程：主持人开场白——经理祝词——员工代表发言——联欢（唱歌、跳舞、游戏、抽奖）——点生日蜡烛、唱生日歌、吃蛋糕——摄影留念（之后可张贴在员工生日栏中）——抽奖环节——主持人结束词
   　　7、活动具体事宜
   　　（1）等待各位进场（生日幻灯片，背景音乐“祝你生日快乐”）
   　　（2）主持人开场白：暂定（胡文蓉、潘朝波）
   　　尊敬的各位领导，博硕亲爱的伙伴们：
   　　大家晚上好！
   　　在这欢聚的时刻，迎来我们公司4月份的员工生日。首先请允许我代表博硕江西有限公司的全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和忠心的感谢，同时要对4月份的寿星们表示深深的祝福。
   　　（3）下面有请我介绍今天到场的领导和嘉宾。（请某某领导给我们今天的寿星们送上最真挚的祝福——员工代表说话（可以提前为她拟好稿件会上直接念）
   　　（4）就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽！祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连！让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌（幻灯片图片出来，音乐响起，灯光暗下，寿星许愿！一起吹蜡烛！）
   　　（4）联欢节目：可设置2—3个节目，有奖竞猜、3个游戏，游戏中设奖项，获胜者可得精美小礼品，节目和游戏可穿插。
   　　A、节目待定
   　　B、有奖竞猜题目暂定有：（可加公司制度类问题）
   　　1、您的入职日期是哪一天？
   　　2、博硕江西有限公司经理全名是？（熊）
   　　3、公司是谁旗下的谁的子公司？（是全球领先的3C解决方案提供商华硕旗下和硕集团子公司）
   　　4、在博硕公司，让你最感动的一件事情是什么？（？）
   　　5、如果有一天您要辞职，最主要的原因是什么？
   　　6、博硕江西有限公司一期奠基日期是什么时候？
   　　7、博硕江西有限公司二期什么时候投产？
   　　8、听主持人唱歌中的前一句，请接下面3句。（例：今天是你的生日，我的中国，清晨我放飞一群白鸽！）
   　　9、员工俱乐部开放时间？开放项目说5个以上？（周一至周日19：30——21：30，有乒乓球、篮球、羽毛球、台球、健身操、ktv等）
   　　10、你选择加入博硕的原因是什么？
   　　11、员工生日的福利有哪些？（长寿面、生日蛋糕、一支花、一。张贺卡、参加生日会抽奖机会）
   　　12、请说出您部门5位同事的姓名？
   　　13、女职工产假可多少天？是否带薪？（女性从业人员分娩前后应给予90天带薪产假）
   　　14、婚假几天？需提供什么证件？（从业人员结婚者可请婚假五日，工资照给。需提供结婚复印件，交验原件）
   　　15、工资发放日为哪一天？（每月15日）
   　　16、8点上班后多少分钟之内算迟到？（3——15分钟）
   　　17、维护团体荣誉，有具体事迹者有什么奖励（嘉奖一次或奖金奖励）
   　　18、公司地址是什么？（江西省吉安市吉安县工业园西区曙光路）
   　　19、这一次参加生日会的寿星一共有多少人？
   　　（生日员工以举手抢答主持人提出的问题，答对均有奖，答错夹耳朵）
   　　C、进入晚会高潮：（抽奖活动）（提前做好入场券或打印好每个人的人名在进场时就扔进抽奖箱中公平、公开、公正！）
   　　三个寿星纪念奖（奖品待定）
   　　二个快乐寿星奖（奖品待定）
   　　一个幸运寿星奖（奖品待定）（放礼花、带花环）
   　　 三、活动预算费用： 
   　　1、场地布置费用（俱乐部门口气球拱门、投影这边横幅（博硕公司第x届4月员工生日会）、镜子那边背景（大块彩布，布上有漂亮图片及祝你生日快乐彩字等等）、彩喷、礼炮、花环等）
   　　2、蛋糕一共？个（小蛋糕上面有每个人的名字和祝福语的）是做多层的一个大的还是没人一个小的？
   　　3、定做生日贺卡？张（上面有公司简介、生日祝福语、领导签名）
   　　4、每人一份小礼物
   　　5、准备？份竞猜题目胜者小礼物+企业文化小组（负责生日会上的一切事宜）每人一份+两位主持人
   　　6、三个寿星纪念奖、二个快乐寿星奖、一个超级幸运寿星奖