什么原因导致99家券商上演董监高人事变动？

1. 什么原因导致99家券商上演董监高人事变动？

2017年已经走完了四分之三，券商中国记者查阅36家证监局官网统计发现，今年以来，已至少有99家券商（含资管、投行子公司）的董事、监事、高级管理人员岗位发生了人事变动，新的券商董监高们今年陆续获得监管部门的任职资格核准批复后，正式走马上任。
已发生董监高人员变动的99家券商中，招商证券、光大证券、渤海证券、信达证券、国开证券、国盛证券、汇丰前海证券、首创证券等券商今年迎来的新任董监高人员数量最多，均超过7人及以上。

券商董监管人员变动四大主因
上述券商内部人士接受券商中国记者采访时分析称，今年国内证券业董监高岗位人事变动较往年相比，更为频繁且原因诸多，主要原因可以概括为以下四点：
一是券商原董监高个人辞职、任期到期离任后，需在监管部门规定时间内，聘任新人来“补位”。
以海通证券为例，今年3月29日海通证券董事会秘书黄正红因个人原因辞职，海通证券董事会聘任姜诚君担任公司总经理助理、董事会秘书、联席公司秘书，并经上海证监局核准批复。
二是董事会、监事会恰逢届满，并在年度股东大会上进行了换届选举，新的一届董事会、监事会随之应运而生。
以招商证券为例，招商证券第五届董事会、第五届监事会自2014 年5月30日成立，至2017年5月30日届满。今年5月26日的招商证券年度股东大会上，选举霍达先生、粟健、熊剑涛、陈志刚、向华、肖厚发、熊伟、胡鸿高、汪棣为新当选第六届董事会董事，王章为、马蕴春为新当选第六届监事会股东代表监事，宫少林、华立、郭健、曹栋不再担任招商证券董事。

三是券商的实际控制人发生变更后，新的大股东主导完成了“新一轮人事大变动”。
以完成股权变更成为A股上市公司国盛金控的全资子公司国盛证券为例，今年上半年，国盛证券董事长杜力（国盛金控董事长）的“资本搭档”张巍已进驻国盛证券董事会担任董事，并经核准批复为国盛证券副董事长。国盛证券原总裁马跃进由于“个人提出辞职”，已被董事会免去总裁职务，徐丽峰为国盛证券新任总裁。胡晓宁、方强、唐文峰均被聘任为国盛证券新晋副总裁。
国盛证券原董事会成员曾海、曾小曾、朱宇、陈出新、梁志爱、魏景芬、郭晓科、曹小秋、赵国缨等不再担任董事职务。国盛证券新一届董事会仅5人。
四是券商修改公司章程，同时为了符合10月1日实施的合规管理办法新规监管要求及全面风险管理制度，确保合规总监及首席风险官分别到位。

如中邮证券修改公司章程，最新设立“首席风险官”高管职位；江海证券公司章程变更为“董事会由7名董事组成，其中独立董事3名，设董事长一人；监事会由3名监事组成，其中公司职工代表担任的监事1名，外部监事2名。”
需要特别提出的是，本报道的统计基于各地证监局正式下发的证券公司董事（含董事长、副董事长、监事会主席）监事及经理层高级管理人员任职资格核准批复公告或文件，即为监管层确认履职的券商新董监高名单，包括券商外部“挖人”和券商内部升迁。实际上今年还有部分券商拟任的董监高已入驻券业，但任职资格的申请尚待审批。